杭州招聘

职位描述：
1、培训组织：负责卖场培训组织工作；
2、招聘组织：负责组织卖场员工的招聘、面试、录用工作；
3、薪酬制作：负责组织卖场员工绩效考核工作；负责制作员工工资、奖金，并向分部报批；负责定期统计、制作延保奖励；负责节假日卖场加班人员的建议和上报；协助店长进行卖场人事费用的控制；
4、日常人事：负责员工日常考勤、休假、劳动合同签定、社保、公积金办理、档案管理等人事工作；负责促销员进退场手续办理；负责与员工日常沟通与交流，组织员工活动，提高员工体验；
5、行政物品管理：负责卖场行政物品采购与发放，分析及控制行政费用，并对于需分部配送的物资，及时上报需求并跟踪到货情况；负责卖场电脑、打印机、传真机等其他固定资产项目的日常维护；
6、日常行政事务：负责卖场的日常文件、档案管理；负责各类日常行政接待工作；负责其他日常行政事务的开展。

任职要求：
1、大专或以上学历，人力资源管理或相关专业
2、1年或以上人力资源工作经验
3、熟悉常用办公设备，熟练操作电脑常用办公软件；熟悉社保、公积金办理等人事工作流程；熟悉《劳动合同法》及相应地区的各类人事法律、法规等；熟悉员工培训、绩效考核、薪酬福利等相关知识
4、良好的人际理解能力；良好的沟通能力；良好的组织协调能力；工作严谨细致
5、工作地点在嘉兴桐乡吾悦广场 举报 分享

        五星电器为浙江首屈一指的家电零售连锁企业。2014年12月18日，五星电器与浙江佳源集团成功联姻，依托佳源集团雄厚资本，五星电器五年规划将采用“集中聚焦”的发展策略，巩固江苏总部、稳步提升省外市场的同时，重点拓展浙江市场。在浙江，五星将运用诸如寻找本地合资/合作对象等创新手段，开设县、市级实体店100家以上，实现县级以上市场全覆盖；在江浙经济发达区域开设乡镇市场门店300家，在城市核心区域开设主打手机/平板电脑品类的五星移动店150家。今天，浙江省随处可见的五星人身影、有口皆碑的家电产品和家电服务，做中国最有效率的零售商，让更多的人享受快乐和舒适是五星电器的永远追求！