杭州招聘

职位描述：
岗位职责：
1、在领导指导下完善公司各项人力资源管理规范或制度，并督促各部门落实；
2、根据各部门人员需求进行招聘计划的制定，并按计划招聘人员，定期维护招聘渠道；
3、负责公司各部门绩效考核事宜的推进及落实；
4、完成公司人力资源流程性工作：入职、转正、合同、离职等手续，管理员工信息档案工作，完善公司各项人事数据资料；
5、负责办理员工社保、公积金等工作；
6、行政工作的指导和安排。

任职要求：
人力资源、管理类等相关专业本科以上学历；
仪表端庄，有亲和力，30周岁以下，3-5年工作经验不限；
熟悉国家相关法律法规；
熟悉人力资源管理各项实务的操作流程；
熟练使用相关办公软件。
办事沉稳、细致，思维活跃，有创新精神，良好的团队合作意识
有互联网、电子商务行业招聘经验者优先。 举报 分享

 杭州薪王信息技术有限公司，由数名注册会计师、注册税务师、人力资源专家和互联网资深人士创办，已获知名风投千万级投资，围绕薪资管理及个税优化提供专业化服务，为企业提供“薪资管家”SAAS平台和“个税管家”APP两款专业产品。