杭州招聘

职位描述：
岗位职责：
1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下，建立并实施人力资源方针和行动计划，以支持公司达到预期经营目标；
2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；
3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜；
4、负责组织编写各部门职位说明书；
5、定期进行人力资源数据分析，提交公司人力资源分析报告；
6、根据行业和公司发展状况，协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施；
7、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系；
8、协助推动公司理念及企业文化的形成；
9、协助制定公司人力资源整体战略规划；
10、负责部门的日常事务管理工作，协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作，公司安排的其他工作。

岗位要求：
1、大专及以上学历，3年及以上工作经验，从事电子商务类企业相关工作经验者优先；
2、熟悉人力资源各个模块，擅长招聘与培训模块，有绩效管理实操工作经验；
3、熟悉国家各项劳动人事法规政策；
4、具备优秀的组织、协调能力,较强的责任感与敬业精神；
5、接受过人力资源相关培训，人力资源相关专业优先。
6、具有电商经验优先考虑 举报 分享

杭州爱斯基摩人床上用品有限公司是一家以家纺电子商务为核心的高新科技企业。在互联网迅速发展的今天，垂直电子商务是互联网发展的一个新的亮点，不久的将来，必将诞生一批优秀的垂直电子商务网站。爱斯基摩人凝聚资本行业、家纺行业、IT行业的精英，致力于家纺电子商务行业的发展。其主营业务有家纺电子商务业务，为自己的家纺品牌提供全面的电子商务业务，包括网站策划、网站开发、网站运营（包括呼叫中心、在线客服、物流、结算）、网站推广等的全面服务。
公司总部设在杭州市江干区九环路63号，杭州爱斯基摩人床上用品有限公司，公司注册资本为1000万元。在杭州江干区设有呼叫中心、摄影棚、物流仓库。公司现有员工150余人，90％以上具有本科以上学历，平均年龄30岁以下，其中从事互联网研究人员占60％。
爱斯基摩人秉承以人为本的理念，提出与员工共同创业的思路，现在已经筹备建立员工期权制度，并鼓励员工在互联网行业进行创业，员工在公司既是学习的过程，也是贡献的过程，也是创业准备的过程，对于优秀的互联网项目，以圆员工的创业梦想。
爱斯基摩人计划在两年内，为自己的家纺品牌实现销售额一个亿，在淘宝上升级为淘品牌，并实现品牌价值，爱斯基摩人计划三年内员工人数达到200—500人，并吸纳第一轮风投，为公司的后续发展，做好准备。