杭州招聘

职位描述：
岗位职责：
1、协助总部进行江西分部的招聘、员工入离职、合同的签订等人事相关工作；
2、协助总部建立、维护人事档案；
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合业务部门工作；
4、办公设备的采购、管理；
5、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系；
6、完成领导分配的其他任务。

任职资格：
1、人力资源或相关专业大专以上学历；
2、一年以上招聘工作经验；
3、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
4、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。 举报 分享

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