杭州招聘

职位描述：
岗位职责：
检验工作内容:-
1. 制定并实施产品质量控制方案，实现所管辖产品的质量目标。
2. 负责公司指定产品的全盘质量工作；
3. 提交产品的检验报告；
4. 负责工厂质量管理体系内审相关记录的归档与保存；
5. 负责工厂品质检验技术的培训与指导；
6. 负责工厂质量管理体系纠正预防措施的实施指导；
7. 召开工厂产品质量分析会议，必要时，并做好会议记录归档与保存；
8. 处理有关产品质量异常问题以及工艺技术改进工作；
9. 负责质量目标的实现以及异常情况的改进。

工作条件
1．专用办公区域；
2．手提电脑一台；
3．公司认为必要的技能培训。

工资报酬
2．试用期（3个月）: 人民币2,200.-元/月；
3．熟练期(一年): 人民币3,600.-元/月；
4．转正后：人民币4,200.-元/月起；
5. 每月另有绩效工资和涨幅工资（根据公司经营状况每年额度不同）；
6．在每年春节前根据公司经营状况和员工年度工作业绩和表现发放上年度奖金（年度奖金平均为2.7万左右）；
公司依照国家法律和地方法规交纳各种社会保险（平均1.7万左右），需员工自己缴纳部分，公司依法代扣代缴；
平均月收入为9,500.-左右，根据个人完成工作情况不同，年收入为13~19万左右。
详见公司《工资管理制度》。
有工作经验者可以面谈决定。

六、员工福利：
公司为普通职员及普通职员以上职位的正式员工提供以下福利：
1．购房津贴；
2．购车津贴；
3．子女教育津贴；
4．每逢元旦, 春节, 劳动节, 国庆节公司会发放过节费（每年约6,000.-元）；
5．发放午餐津贴(含在工资内)；
6. 带薪年假，不休年假者，年底发3倍工资。

详见公司《员工福利管理制度》。

公司不提供住宿, 需自行解决。
每周工作5天，每天8小时，节假日按国家规定执行。

岗位要求：
1．性别：不限；
2．年龄：45周岁以下；
3．工作经历：不限，有工作经历者优先；
4．学历：机械类专业大专以上学历
5．专业：机械类，有学位者优先；
6．外语能力：大学英语三级或以上；
7．计算机能力：计算机等级考试二级证书或以上（已能熟练使用计算机人员不限）；
8. 有良好的文字组织能力；
9．有特殊才能人员，经执行董事批准后可适当放宽条件；

职位基础技能要求:-
1. 具有较扎实的机械基础知识和机械制造常识.
2. 能熟练使用Microsoft office软件.
3. 能熟练使用AUTOCAD或Pro-E或SOLIDWORK绘制图纸.
4. 能用图像处理软件编辑图纸和照片.
5. 英语三级以上, 会一般英语口语, 能使用英语撰写一般的技术文件. 良好的英文阅读与理解能力。

有以下任一条件者优先
1. 受过生产管理、品质管理、产品知识等方面的基本培训。
2. 1年以上质量管理工作经验。
3. 熟悉机械零件的工艺工序、工作原理与机理，具备亲自动手操作能力。
4. 熟练掌握机械零件产品及生产工艺技术应用方面的知识.
5. 熟悉QS9000、TS16949等质量体系专业知识； 熟练运用统计技术或QC手法。
6. 具有迅速排解机械零件生产工艺问题的能力。
7．具有驾驶执照。

个人素质
1．诚实、忠诚、有进取心、喜好富有挑战性的工作、勇于承担；
2．工作认真、仔细、肯干、积极、主动、富有条理、具有非常强的责任性；
3．好学、反应敏捷、接受能力强、敢于表达意见和建议；
4．具有团队精神、能融于集体、能与同事融洽相处；
5．能承担领导交待的任何临时任务；
6．善于批评和自我批评，倾听不同的意见和建议、为人沉稳庄重、不易冲动；
7．能准确大胆表达自己的思想、口齿清楚、讲话简明扼要、层次分明、重点突出；
8．懂礼貌，有爱心，能善待他人；
9．身体健康、无遗传性疾病及传染病史；
10．心理健康、无性格缺陷；
11．无不正常性取向；
12．无吸毒史；无犯罪史。 举报 分享

各类汽车控制系统零件，载重车零件，机械零件，电器零件，建筑安全系统零件的出口。主要市场为欧美地区。