杭州招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责起草、修改和完善公司人力资源管理制度和工作流程
2、制定人力资源部年度招聘工作计划；
3、负责职工人事档案的收集、整理、归档、提供使用等工作，保证人事档案的安全、准确和保密；
5、负责职工人事合同管理，做好职工劳动合同的签订、公证，社会保险的办理；
6、负责办理职工调动、辞、退手续和薪资调整；
7、负责新员工的甑选、招聘、录用；
8、负责新员工的岗前培训、技能培训工作；
9、负责人事、绩效、培训、薪酬福利及员工发展等工作的具体运作；
 岗位要求
1、一般要求人力资源或者行政管理相关专业，本科以上学历，有至少3年以上的从事人力资源工作经验；
2、熟悉员工入职、离职、社会保险、公积金等办理；
3、熟悉人力资源六大模块，擅长员工关系及薪酬福利管理；
4、具备较好的表达、沟通、组织、协调能力和时间管理能力；
5、具有亲和力、责任心和服务意识，保密意识强；
6、良好的宏观把握及大局观、系统管理、团队建设能力，优秀的制度建设及推进能力，计划、组织、统筹、协调、沟通、激励能力强；
7、具备良好的学习能力、执行力和抗压能力；
8、有互联网教育行业从业背景者优先考虑。 举报 分享

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我们的优势：
1、英明的领导：创始人是一位有成功创业经验，年轻，有激情，有极强学习力和影响力，为人真诚，坚定，极其善用人才的英明领导者！
2、梦想的团队：团队都是一群非常有想法，有经验的年轻人，在这里我们共同轻松、快乐的实现“一群人，一件事，一条心，一起做，一辈子”的事业理想！
3、共生的文化：因创始人是做教育出身，所以对待团队伙伴永远不以员工心态去对待，而是鼓励成长，并提倡相互帮助，并最大化的提供给每一位有心者平台和机会。
4、大爱的文化：这是一个有梦想，有孝心，有大爱的团队。只要我们一起努力，每年至少组织一次旅游，优秀员工可以一起带着父母我们开启世界之旅，让世界的每个角落成为我们全家福的背景，绝对不是吹牛呦只要你人品好，立场坚定，能力可以，都有机会参与公司期权分配呦！
来到这里绝对是你梦想的踏板，我们需要一群有梦想，有学习力，有能力，不怕吃苦，人品不错的年轻人，共同干一件事！