杭州招聘

职位描述：
岗位职责
1、业务主管职位，独立负责工作小组，给下级成员提供指导或支持并监督他们的日常活动；
2、协助上级制定和调整人力资源总体规划与年度实施计划；
3、协助上级修订公司相关人力资源管理制度；
4、传达公司管理政策，方向以及实施方法，并收集反馈信息，进行分析；
5、负责建立规范化管理制度、人员档案的建立、健全与完善；
6、监督、指导、执行人力资源管理各模块工作的开展。
7、行政办公室事务。

任职资格
1、人力资源相关专业本科毕业，从事人力资源三年以上；
2、熟悉员工入职、离职、社会保险；
3、熟练操作计算机，熟练使用各种办公软件；
4、熟悉各类招聘渠道及招聘流程，掌握较好的面试技巧；
5、具备较好的表达、沟通、组织、协调能力和时间管理能力及亲和力；
6、具备良好的学习能力。 举报 分享

    浙江久晟油茶科技股份有限公司成立于2006年8月，国家高新技术企业、浙江省骨干农业龙头企业、浙江省林业龙头企业、浙江省农业科技型企业,于2016年5月在新三板挂牌。公司营销总部位于杭州，工厂位于建德市。公司专注油茶产业，从事高端食用植物油及油茶衍生品的研发、生产及销售，是浙江省***的油茶企业，销量连续3年全省***，茶油产品还远销美国、加拿大、日本、韩国、中国香港、澳大利亚和欧洲市场，茶油出口量全国***。
    公司使命：发展油茶事业，致富农民百姓，引领健康生活！
    公司目标：成为中国***的油茶公司，千岛源为中国茶油首选品牌。
    价值观和行为标准：客户***、团队精神、创新、激情、诚信、敬业。