杭州招聘

职位描述：
岗位职责：
1、集团各事业版块基层管理人员、一线人员的的招聘、培训；
2、集团基础人事、档案管理、薪资核算、绩效考核数据采集核算等工作；
3、社保事务处理，工伤事故的全程处理、申报等工作；
4、其它人力资源工作辅助。

岗位要求：
1、三年以上工作经验，其中一年以上劳动密集型企业一线人事管理经验；
2、熟知劳动合同法，有丰富的劳资关系、员工关系相关工作经验；
3、对于工伤事故的申报、员工后续医疗、鉴定、核销申报、补偿谈判等，均有一定的经验；
4、合同、薪资、考核、培训等较全面的基础人事工作技能；
5、踏实、稳重、敬业，有良好的沟通表达、组织协调能力。 举报 分享

三替集团有限公司诚聘