杭州招聘人力资源专员

人力资源专员

职位描述：

岗位职责
1、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施；
2、管理劳动合同，办理用工、退工手续；
3、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；

4、展开培训需求、培训落实和评估作业
5、负责管理人力资源相关文件和档案。

任职资格
1、人力资源或相关专业本科以上学历；
2、、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。

职能类别：人事专员

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