杭州招聘

一．主要岗位职责：

1、产品管理：对现有产品的内容架构及产品功能，提供优化建议并跟进落实，完成产品信息标准化的建立和完善。

2、产品调研：参与产品调研，完成新产品调研、并进行新产品导入，最终推动产品目标的实现。

3、供应商管理：参与开发供应商资源，建立和完善供应商管理。

4、产品推广：整合产品目录，优化产品组合，与市场部配合做好新产品的推广。

5、投诉管理：根据客户的投诉反馈，参与投诉问题的解决，积极提升供应商的沟通和配合能力，从而改进整个供应链水平。

6、根据市场发展的需要，参与对产品进行成本优化，提升产品的市场竞争力和综合竞争优势。

二．职位要求：

1、具有良好的商业敏感度、优秀的数据分析能力和出色的逻辑能力，思维严谨。

2、具有良好的沟通谈判能力，目标性强，善于处理人际关系。

3、对客户需求和产品定位有深刻的理解，有优秀的学习能力和适用能力。

4、具有良好团队协作意识，善于沟通协调，工作积极主动。

5、熟练使用办公软件，具有一定的英语读写基础。

6、适应出差。

三．薪资待遇：

实行 基本工资+绩效奖金＋节日奖金+补贴

四. 福利待遇：

1. 社会保险：享受五险一金。

2. 重要节日：过节奖金。

3. 公共假期：每周双休，按照国家法定节假日，正常休假。

4. 带薪年假：每年5-15天带薪年休假。

5. 带薪福利假：生日假、入职周年假、六一亲子假各1天。

6. 关注员工健康，定期体检。

7. 享受年度员工旅行。

8. 享受差旅补贴。

9. 完善的人力资源培训。

我们是一个年轻的团队，期待有理想有创造力的你加入。

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