杭州招聘

岗位职责
1、管理职位，协助决策层制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略，对公司中长期目标的达成产生重要影响；
2、制定公司行政管理的方针、政策和制度；
3、负责公司日常行政的管理；
4、建设企业文化建设和推广；
5、负责公司固定资产的管理，保障各级公司资产的管理制度化、程序化；
6、负责公司范围内物业、后勤管理。

任职资格
1、行政管理或相关专业大专以上学历；
2、三年以上行政管理岗位工作经验，三年以上同等职位工作经验；
3、熟悉公司行政管理体系与制度建设，对行政规范管理等方面有丰富的实践经验；
4、良好的团队协作精神，品行端正，有亲和力，具有很强的判断与决策能力，计划和协调能力、组织及公关能力。

 杭州浙大企业技术促进研究所有限公司开展浙江大学各类高级培训项目，也应各级政府部门和大型企业集团委托，定制个性化培训方案.
     机构设有管理咨询中心、教育培训中心、科技合作交流中心。
     管理咨询中心以熟悉和了解中小企业实际管理现状,拥有丰富咨询经验的专家为核心，助您的企业更好的发展。
     教育培训中心，以开展总裁高研班等高端教育培训项目为基点，坚持“打造一个学员求知、研讨、提升、交友的优质平台”宗旨，以浙江大学为背景、强有力的培训师资为依托、经验丰富的教务开展为基准，经过多年的培训开展，取得了优良的社会效益，使更多的学员得益。
     科技合作交流中心为企业与高级院校搭建桥梁，共同进步。
     本公司必将成为中国企业家的良师；成为中国企业的良谋；成为天下经时济世的良相！