杭州招聘

职位描述：
【岗位职责】
1.基于分支机构发展战略与考核指标，对分支机构进行绩效管理；
2.牵头完成分支机构后台人员的考核、培训、绩效管理等工作，为分支机构持续发展提供合理的人力资源支持；
3.负责对分支机构柜台运营及综合行政人员的业务指导、监督及队伍建设，提升柜台业务能力及服务水平；
4.负责对分支机构进行合规管理，组织宣导、培训、履行合规（法律）咨询、合规检查、授权范围内的客户投诉与纠纷的处置等职能，确保分公司合规运营；
5.负责分支机构的行政管理与支撑，负责日常综合行政事项的核批；
6.完成领导交办的其他工作事项。

【任职资格】
1.全日制本科及以上学历，金融、人力资源或行政专业者优先；
2.具有证券从业资格，有一年及以上的券商工作经验者优先；
3.有较强的文字表达能力、协调和沟通能力，有较强的服务意识和工作责任心；
4.吃苦耐劳，抗压性强，为人正直，有良好的团队合作精神。 举报 分享

中信证券股份有限公司（以下简称 “公司”）于1995年10月25日在北京成立。2003年1月6日在上海证券交易所挂牌上市交易（股票简称“中信证券”，股票代码“600030”）。 2011年10月6日在香港联合交易所上市交易（股票代码为“6030”）。
公司经营范围为：证券经纪（限山东省、河南省、浙江省天台县、浙江省苍南县以外区域）；证券投资咨询；与证券交易、证券投资活动有关的财务顾问；证券承销与保荐；证券自营；证券资产管理；融资融券；证券投资基金代销；为期货公司提供中间介绍业务；代销金融产品；股票期权做市。
截至2014年12月31日，公司总资产4796亿元，净资产991亿元，净资本443亿元，是国内规模最大的证券公司。在证券公司分类评审中，公司连续八年获得目前中国证券行业***别A类AA级。
公司长期以来秉承“稳健经营、勇于创新”的原则，在若干业务领域保持或取得领先地位。2014年，公司各项主营业务排名继续位居中国证券行业前列。传统中介业务保持和巩固了市场领先地位。
截至2014年底，公司持股5%以上的股东为中国中信股份有限公司（持股比例为20.30%）。公司依托第一大股东——中国中信股份有限公司，与中信银行、中信信托、信诚人寿保险等公司共同组成中信控股之综合经营模式，并与中信国际金融控股共同为客户提供境内外全面金融服务。
公司在浙江的情况：截至2015年11月30日，公司在浙江区域设有3家分公司（浙江分公司、宁波分公司、温州分公司）、62家营业部，其中，浙江分公司负责在浙江区域所有分支机构的管理。2014年，公司在浙江区域（浙江省）交易量市场占比19.10%，连续九年排名浙江区域市场第一。