杭州招聘

职位描述：
岗位职责：
1、根据公司战略要求，制定销售目标，并高效实施，将计划转变为结果；
2、团队建设、培养及考核，团队工作思路策略的调整和完善；
3、根据市场环境的变化，灵活调整销售方向和销售策略，并进行市场调研；
4、整合行业关键资源。
任职要求：
1、有教育培训行业8年以上工作经验，5年及以上销售团队管理经验，具有丰富的教育行业资源和客户关系；
2、有较强的事业心，团队管理能力，良好的沟通及管理技巧，能激励员工达成目标；
3、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力； 举报 分享

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