杭州招聘

职位描述：
岗位责职责：
1、制订全年度招聘方案和招聘预算，核定年度、月度业务线人力招聘需求，并组织实 施招聘；
2、招聘渠道管理，业务线到盘推动、跑盘跟踪及入职推动等管理，深入业务线调查， 建立与片区的日常沟通机制，推动业务线自主
      招聘；
3、持续优化招聘入职全流程的运营管理。
4、招聘数据统计、分析。

任职资格：
1、 大专以上学历，年龄28-35周岁；
2、 具有3年以上大批量人员招聘、基层岗位招聘的工作经验，有人力资源或服务行业招聘经验的优先；
3、 具备良好的沟通与表达能力，责任心强，有团队管理协作与项目管理经验；
4、 熟悉各个招聘渠道的运作与管理；
5、 熟悉各个招聘形式与招聘工具的操作（招聘会/校园招聘/职介招聘/网络招聘等）；

【面试相关】
1、招聘负责人：刘主管
2、联系电话：0571-87957385
3、电子邮箱：251952150@qq.com
4、公司主页：http://www.lczh.cn
5、面试地址：拱墅区潮王路225号（红石中央大厦21楼，绿城置换）
6、附近公交站：101、82、12、67、30、807、801、86、67、19、333、151、76、516、348至”红石板新村、湖墅路沈塘桥、新河坝巷”站下车。 举报 分享

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