杭州招聘

职位描述：
岗位职责

1、专业人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；

2、了解掌握各部门的用人需求；

3、协助招聘主管实施招聘工作，发布招聘广告、进行简历筛选、预约面试等；

4、协助管理、开发招聘渠道，维护人才储备库；

5、人力资源部其他协助性工作。



任职资格

1、人力资源或相关专业大专以上学历；

2、一年以上相关工作经验；

3、有人力资源招聘的实务操作经验，熟悉国家相关法律法规；

4、性格温和、有耐心、积极主动，为人正直，忠诚守信，工作严谨，具有很好的语言文字表达能力；

5、熟练使用办公软件，具备基本的网络知识。 举报 分享

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公司总部位于浙江诸暨，在上海、杭州都有成立办事处。公司总部占地面积约100亩、建筑面积3万多平方米，主要为办公楼、宿舍、食堂、仓储中心，员工近200人，是一家发展非常迅速的创业公司，计划三年后上市。
2015年公司实现交易额1.8个亿，现有客户近3000家。
注：主管级别或以上可以谈到未来有股权激励