杭州招聘

职位描述：
岗位职责：
1、根据公司总体发展战略与年度经营目标，制定营销战略和年度销售计划，统筹营销工作的实施并把控执行情况；
2、搜集房地产行业政策、同业竞争策略、客户信息等行业资讯，分析市场发展趋势，及时把握行业宏观走向；
3、组织开发项目前期调研，审核市场调研报告，对整个行业及相关行业市场做深入分析，结合公司销售指标完成情况、费用控制情况等反映公司营销工作现状的信息，为公司重大决策提供支持；
4、组织制定项目总体营销策划方案、产品定位及定价方案、品牌推广方案等，合理把控营销成本；
5、全面负责营销系统包括市场、策划、销售、客服等方面的日常管理工作；
6、建立和保持与政府部门、新闻媒体、银行系统等部门的良好合作关系，提升公司品牌形象和价值，扩大公司影响力， 建立营销管理渠道中的战略合作伙伴；
7、根据公司经营方针和部门业务需要，合理搭建部门组织架构，优化业务流程，合理配置部门资源，开发和培养优质高效的营销团队。
任职资格：
1、年龄35-45岁，市场营销、房地产经营与策划、经济管理等专业本科以上学历；
2、10年以上房地产营销工作经历，5年以上房地产开发企业营销管理经验；
3、熟悉房地产行业发展现状及各项相关政策、法规，精通房地产行业的计划管理、营销策划、品牌宣传、销售技巧等业务模块，有独立完成的项目策划的成功案例；
4、掌握房地产营销管理成本控制模式，深谙房地产行业品牌推广及营销管理内涵，具备卓越的营销管理思维与能力；
5、具备良好的判断与决策能力、敏锐的洞察力，具有优秀的谈判能力、领导能力，能够依据营销管理不同阶段特点，制定相应的策略方案，有出色的项目全程营销策划和整合推广的能力；
6、良好的综合素质，强烈的工作责任心，熟练使用常用办公软件。 举报 分享

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