杭州招聘

职位描述：
行政工作岗位职责
1、前台管理、固定资产管理、办公设备办公用品管理和车辆使用管理；
2、年度行政预决算管理，保障年度行政费用可控；
3、工商年检、劳动保障年检、租赁备案等外勤工作；
4、组织开展分公司年会、outing、团队建设等企业文化相关活动；
5、福州和宁波办事处管理及行政支持工作；
6、维护办公环境、绿化、水电、物业等，关注员工关系，处理各项突发行政事务；
7、其他行政支持工作；
人事工作岗位职责
1、新员工入离职手续的办理工作，入职培训；
2、社保公积金每月增减员，整合月度账单明细，社保公积金迁入迁出转移等；
3、杭州分公司人力资源基础数据汇总更新，维护K3和ERP系统人力资源信息；
4、工程师资质证书的整理更新、身份证件扫描整理录入ERP系统，售前投标支持；
5、每月考勤数据整理；
6、员工档案管理工作，配合员工办理档案户口迁入迁出；
7、福利采购发放工作；
8、每年申请特殊工时制度、稳定岗位就业补贴等； 举报 分享

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