杭州招聘

岗位职责：

1、负责组织制定电厂生产运行经营发展规划、年度综合计划；

2、负责主持公司日常经营管理工作，建立健全各项管理制度和政策，并监督实施；

3、负责组织贯彻执行国家有关法律、法规以及电力行业标准，总公司有关规章、制度；

负责电厂职工技能、安规培训及招聘员工，完成核心人才梯队建设，负责公司企业文化建设；

4、负责电厂建设工程、技改项目管理工作及生产准备管理工作；

5、负责所属电厂的生产及大、中、小检修工作；

6、负责电厂物资管理工作，审核、审批年度物资需求、采购计划及费用预算情况；

7、负责电厂各项技术监督工作，审核技术监督报表和技术监督年度总结；

8、负责协调本厂与合作厂矿企业及当地各相关政府部门及单位的关系。

岗位要求：

1、热动、电气、自动控制等相关专业，大专以上学历；

2、有10年以上电厂生产运行、1-2个电厂厂长岗位工作经验；

3、熟悉电厂的关键设备性能、工艺流程、操作规范；

4、有较强的电厂运营和生产管理能力；

5、组织、协调能力强，作风稳健，有较高的领导水平；

6、能够长期驻外。 组织过电厂安装、调试者优先录用。

薪资待遇：一经录用，公司签订正规劳动合同，缴纳五险一金，提供有竞争力的薪资福利待遇及公司良好的职业发展平台。

浙江亿扬能源科技有限公司是一家采用合同能源管理模式（简称EMC）为企业进行节能改造和投资服务的公司。公司资金实力雄厚，汇聚了节能、金融、管理、财务、法律等领域内的资深专业人士，与国内外一流的设备供应商、具有优秀资质的设计院和工程公司结成了紧密的战略合作伙伴关系，依托公司强大的融资能力和技术力量，为高能耗企业提供最优的节能模式和最便捷、高效、优质的专家服务，通过节能降耗，共享节能收益。
   
公司目前的主要投资方向是煤炭、水泥、钢铁、焦化、玻璃等领域的废气纯低温余热发电项目。公司根据企业企业客户的能源利用现状和需求，采用“合同能源管理”模式，为企业企业客户的节能项目提供设计、融资、施工、管理、服务等一整套全面的、可持续的系统能源优化实施方案，真正为企业客户实现节能目标。

1、进入公司即交五险一金，按实发工资进行基数缴纳。
2、公司每年在三甲医院为员工进行体检。
3、公司开设食堂，让员工吃的放心，吃的健康。
4、良好的工作氛围。