杭州招聘

职位描述：
岗位职责：
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；
2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；
4、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
5、办理相应的社会保险等；
6、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。
任职资格：
1、人力资源或相关专业大专以上学历；
2、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
3、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。
工作时间：周末双休 举报 分享

长春金城通信有限公司，成立于2000年9月，注册地长春，注册资金3100万。公司成立至今始终遵循“通信运营商为主要服务对象”的经营思路，恪守“为合作者着想，助客户成功”的经营宗旨，秉承“脚踏实地，快速高效”的工作作风，尽心经营，依托于通信工程，逐步发展成为集通信工程设计，施工、维护、合作、网规网优为一体高新技术企业。
公司总部在长春，在杭州设有分公司，业务遍及黑龙江、吉林、辽宁、内蒙古、新疆、浙江、江苏、江西和安徽。公司现有员工600余人。