品牌女装直营店店长
杭州妙希服饰有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:服装/纺织/皮革
职位信息
- 发布日期:2017-03-31
- 工作地点:海宁
- 招聘人数:1人
- 工作经验:3-4年经验
- 职位月薪:4500-5999/月
- 职位类别:卖场经理/店长
职位描述
职位描述:
杭州妙希服饰有限公司组建的特惠女装服饰销售企业,是以“伊丽兰卡”品牌形象发展全国“伊丽兰卡品牌女装集成店”特卖连锁加盟店的批零兼售专业机构。总司总部坐落在服装企业云集的杭州市江干区,拥有大型服装展厅和一批有着丰富品牌女装、品牌折扣、品牌折扣女装、折扣女装从业经验的高素质管理团队。同时,“伊丽兰卡”汇集了杭州、温州、广州、上海、深圳、武汉、北京等地近2000个国内优秀品牌女装的精品,并率先在全国推出“品牌女装组合销售——真正超值概念”。
公司一直以来始终坚持以市场为导向,以客户“双强双赢”互动为核心的人文经营理念。作为服装市场一支富有操作经验的引导者, 公司斥资千万,以提高产品品质、着重售后服务为企业第一要务,坚持顾客第一理念,本着诚信合作、共同发展的宗旨,“伊丽兰卡”品牌迅速获得各地加盟商的认可,在国内市场形成了强势销售布局
店长规范与职责
店长岗位说明
一. 店长角色认知
店长是管理者而不是销售者:
对店铺——店长是灵魂人物,相当于我们人类的大脑指挥着身体各部分的活动;
对公司——是桥梁,架起员工与公司之间的上传下达;是树杆,树枝(员工)通过它给予树根(公司)氧气,树根给予树枝水分与氧分。
对市场——是眼睛,将外界信息及时的反馈到公司、员工。
二. 对店长的要求
店长素质要求:诚实守信、有责任心、团队合作、执行力。
店长能力要求:自信、主动性、亲和力、沟通能力、客户服务意识、关系建立与维护、成就导向、耐心、团队管理、计划能力、培养下属、激励下属、危机处理能力、数据分析能力。
店长知识专业要求:消费者心理学、陈列知识、店铺管理知识、店铺库存管理、顾客服务意识、产品知识、FAB、店铺诊断、店铺销售技能、顾客服务技能、陈列整改技能。
三,店长岗位说明书
(本岗位关键职责描述:带领全体员工完成每月销售目标及进行终端形象推广与传播,以建立良好的市场口碑)
职责与工作任务:
职责一(负责店内综合管理)
1.统筹制定每月销售计划和任务分配
2.协助落实产品促销和效果追踪
3.洞察周边环境,带领所属人员及时调整销售策略
4.协助店铺同事,合理分配工作,培养有潜力员工
5.定时向上级提交店铺销售报表及客户状态分析报表
职责二(负责业务监督)
1.负责员工日常考勤监督
2.负责对员工着装,士气与精神面貌进行检查
3.负责对员工服务规范进行监督
4.负责监督员工目标完成进度
5.负责店铺形象日常维护与管理
6.负责店铺内外环境卫生的检查与监督
7.负责每日交接班工作记录与盘点
8.负责日常维修申请及处理
9 .负责店铺突发事件的处理
10负责店内放火防盗等安全控制与检查
职责三(负责对店员进行业务指导)
1.负责店铺每日/周/月销售计划的制定,并分解到班组、个人及时段并监督完成
2.负责店铺促销活动推广与执行,活动结束后组织店员进行总结分析
3.负责每季新品上市时严格执行公司产品陈列要求并做好日常活泼区域布置与陈列
4.负责每日盘点库存情况,对畅滞销款及时提出补货与促销措施,确保店内商品库存合理
5.负责不断研习提高店铺销售业绩的方法并带领员工勇于实践
6.负责每日向公司传送销售日报,并进行总结分析
7.负责店铺账目严格管理,做到日清
职责四(负责对店内进行业务指导)
1.参与店内促销活动推广与策划,活动结束后与店员一起进行总结与分析
2.负责不断研习提高店铺销售业绩的方法并带领员工勇于实践
3.对当天发生的主要事情进行记录并及时处理和总结报告
4.负责店铺每日收银现金的正确
5.做好货品的补充计划和调拨管理
6.建立顾客资源档案
7.要求每个店员对其销售的顾客做回访,保持电话和短信联系
8.关注顾客所需款式到货情况,有新款上市及时通知客户
职责五(进行团队管理)
1.做好每日店铺开 收工作安排,确保准时开店和收店盘点清楚
2.本班次人员日常考勤,考核到严格公正
3.早晚班或交接工作协调
4.对员工的激励和卖场士气提升,保持良好的工作激情
5.对每日营业工作做到事前有计划,执行有条理
助理 店长职责说明
本岗位关键职责描述(完成当日销售任务的同时,协助店长对店铺进行管理)
职责一(协助店长完成店铺的日常管理工作)
1.跟踪落实产品促销计划及效果跟踪
2.协助店长合理安排店内员工的工作,培养有潜力的员工
3.完成每日销售报表的制作,并上传至公司
职责二(负责业务监督)
1.负责员工日常考勤
2.负责对员工着装,士气与精神面貌进行检查
3.观察员工的服务细节及服务是否规范
4.与店长一起对店铺形象进行维护与管理
5. 协助店长在每季新品上市时严格执行公司产品陈列要求并做好日常区域布置与陈列
6.负责店内环境卫生的总结
7.负责每日交接班工作的记录
8.负责店铺头上的前期处理
应聘电话:15988198619 李经理
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杭州妙希服饰有限公司组建的特惠女装服饰销售企业,是以“伊丽兰卡”品牌形象发展全国“伊丽兰卡品牌女装集成店”特卖连锁加盟店的批零兼售专业机构。总司总部坐落在服装企业云集的杭州市江干区,拥有大型服装展厅和一批有着丰富品牌女装、品牌折扣、品牌折扣女装、折扣女装从业经验的高素质管理团队。同时,“伊丽兰卡”汇集了杭州、温州、广州、上海、深圳、武汉、北京等地近2000个国内优秀品牌女装的精品,并率先在全国推出“品牌女装组合销售——真正超值概念”。
公司一直以来始终坚持以市场为导向,以客户“双强双赢”互动为核心的人文经营理念。作为服装市场一支富有操作经验的引导者, 公司斥资千万,以提高产品品质、着重售后服务为企业第一要务,坚持顾客第一理念,本着诚信合作、共同发展的宗旨,“伊丽兰卡”品牌迅速获得各地加盟商的认可,在国内市场形成了强势销售布局
店长规范与职责
店长岗位说明
一. 店长角色认知
店长是管理者而不是销售者:
对店铺——店长是灵魂人物,相当于我们人类的大脑指挥着身体各部分的活动;
对公司——是桥梁,架起员工与公司之间的上传下达;是树杆,树枝(员工)通过它给予树根(公司)氧气,树根给予树枝水分与氧分。
对市场——是眼睛,将外界信息及时的反馈到公司、员工。
二. 对店长的要求
店长素质要求:诚实守信、有责任心、团队合作、执行力。
店长能力要求:自信、主动性、亲和力、沟通能力、客户服务意识、关系建立与维护、成就导向、耐心、团队管理、计划能力、培养下属、激励下属、危机处理能力、数据分析能力。
店长知识专业要求:消费者心理学、陈列知识、店铺管理知识、店铺库存管理、顾客服务意识、产品知识、FAB、店铺诊断、店铺销售技能、顾客服务技能、陈列整改技能。
三,店长岗位说明书
(本岗位关键职责描述:带领全体员工完成每月销售目标及进行终端形象推广与传播,以建立良好的市场口碑)
职责与工作任务:
职责一(负责店内综合管理)
1.统筹制定每月销售计划和任务分配
2.协助落实产品促销和效果追踪
3.洞察周边环境,带领所属人员及时调整销售策略
4.协助店铺同事,合理分配工作,培养有潜力员工
5.定时向上级提交店铺销售报表及客户状态分析报表
职责二(负责业务监督)
1.负责员工日常考勤监督
2.负责对员工着装,士气与精神面貌进行检查
3.负责对员工服务规范进行监督
4.负责监督员工目标完成进度
5.负责店铺形象日常维护与管理
6.负责店铺内外环境卫生的检查与监督
7.负责每日交接班工作记录与盘点
8.负责日常维修申请及处理
9 .负责店铺突发事件的处理
10负责店内放火防盗等安全控制与检查
职责三(负责对店员进行业务指导)
1.负责店铺每日/周/月销售计划的制定,并分解到班组、个人及时段并监督完成
2.负责店铺促销活动推广与执行,活动结束后组织店员进行总结分析
3.负责每季新品上市时严格执行公司产品陈列要求并做好日常活泼区域布置与陈列
4.负责每日盘点库存情况,对畅滞销款及时提出补货与促销措施,确保店内商品库存合理
5.负责不断研习提高店铺销售业绩的方法并带领员工勇于实践
6.负责每日向公司传送销售日报,并进行总结分析
7.负责店铺账目严格管理,做到日清
职责四(负责对店内进行业务指导)
1.参与店内促销活动推广与策划,活动结束后与店员一起进行总结与分析
2.负责不断研习提高店铺销售业绩的方法并带领员工勇于实践
3.对当天发生的主要事情进行记录并及时处理和总结报告
4.负责店铺每日收银现金的正确
5.做好货品的补充计划和调拨管理
6.建立顾客资源档案
7.要求每个店员对其销售的顾客做回访,保持电话和短信联系
8.关注顾客所需款式到货情况,有新款上市及时通知客户
职责五(进行团队管理)
1.做好每日店铺开 收工作安排,确保准时开店和收店盘点清楚
2.本班次人员日常考勤,考核到严格公正
3.早晚班或交接工作协调
4.对员工的激励和卖场士气提升,保持良好的工作激情
5.对每日营业工作做到事前有计划,执行有条理
助理 店长职责说明
本岗位关键职责描述(完成当日销售任务的同时,协助店长对店铺进行管理)
职责一(协助店长完成店铺的日常管理工作)
1.跟踪落实产品促销计划及效果跟踪
2.协助店长合理安排店内员工的工作,培养有潜力的员工
3.完成每日销售报表的制作,并上传至公司
职责二(负责业务监督)
1.负责员工日常考勤
2.负责对员工着装,士气与精神面貌进行检查
3.观察员工的服务细节及服务是否规范
4.与店长一起对店铺形象进行维护与管理
5. 协助店长在每季新品上市时严格执行公司产品陈列要求并做好日常区域布置与陈列
6.负责店内环境卫生的总结
7.负责每日交接班工作的记录
8.负责店铺头上的前期处理
应聘电话:15988198619 李经理
职能类别: 卖场经理/店长
公司介绍
企业简介
杭州妙希服饰有限公司组建的特惠女装服饰销售企业,是以“伊丽兰卡”品牌形象发展全国“伊丽兰卡品牌女装集成店”特卖连锁加盟店的批零兼售专业机构。总司总部坐落在服装企业云集的杭州市江干区,拥有大型服装展厅和一批有着丰富品牌女装、品牌折扣、品牌折扣女装、折扣女装从业经验的高素质管理团队。同时,“伊丽兰卡”汇集了杭州、温州、广州、上海、深圳、武汉、北京等地近2000个国内优秀品牌女装的精品,并率先在全国推出“品牌女装组合销售——真正超值概念”。
公司一直以来始终坚持以市场为导向,以客户“双强双赢”互动为核心的人文经营理念。作为服装市场一支富有操作经验的引导者, 公司斥资千万,以提高产品品质、着重售后服务为企业第一要务,坚持顾客第一理念,本着诚信合作、共同发展的宗旨,“伊丽兰卡”品牌迅速获得各地加盟商的认可,在国内市场形成了强势销售布局。
我们相信“伊丽兰卡”在你我的共同努力下,“伊丽兰卡”品牌形象将不断提升,“伊丽兰卡品牌女装集成店”特卖连锁客户也会纵横涉及大江南北,形成一个较为完善的仓储化店铺模式的营销全国连锁网络。
企业品牌诠释
“伊丽兰卡”是杭州妙希服饰有限公司于2006年推出的精品女装品牌!“伊丽兰卡”服饰云裳霓影、魅惑尽现,涵盖时尚、优雅、知性、淑女的春、夏、秋、冬四季服装。以“伊丽兰卡”形象发展的全国“伊丽兰卡品牌女装集成店”特卖连锁加盟店因其独特的运营模式在全国服装终端市场独树一帜!
“伊丽兰卡品牌女装集成店”汇聚各大品牌厂家的当季新品、悔单、尾单、库存货品,经过货品再次整合,完成结构调整,然后整店销售。由于专卖店集聚各大品牌、每一季度陈现上万款色、货品质量好、价格低、消费者选择空间大,成为东方女性一站式购物的圣殿,大受东方女性欢迎与喜爱,这便催生了一个个成功运营的“伊丽兰卡品牌女装集成店”!
企业文化
我们的愿景是: 打造百亿事业平台、成就百年女装品牌
我们的使命是:为客户创造价值、为员工实现梦想、为社会做出贡献
我们的价值观是:正 念 利 他、创 造 价 值、日 日 精 进、团 队 共 享。
接收简历邮箱:18892117@qq.com
联系人:蔡总
联系电话:18658823757
公司主页:http://www.lklr.net/
公司地址:杭州余杭区乔司三鑫工业园鑫园路6号
杭州妙希服饰有限公司组建的特惠女装服饰销售企业,是以“伊丽兰卡”品牌形象发展全国“伊丽兰卡品牌女装集成店”特卖连锁加盟店的批零兼售专业机构。总司总部坐落在服装企业云集的杭州市江干区,拥有大型服装展厅和一批有着丰富品牌女装、品牌折扣、品牌折扣女装、折扣女装从业经验的高素质管理团队。同时,“伊丽兰卡”汇集了杭州、温州、广州、上海、深圳、武汉、北京等地近2000个国内优秀品牌女装的精品,并率先在全国推出“品牌女装组合销售——真正超值概念”。
公司一直以来始终坚持以市场为导向,以客户“双强双赢”互动为核心的人文经营理念。作为服装市场一支富有操作经验的引导者, 公司斥资千万,以提高产品品质、着重售后服务为企业第一要务,坚持顾客第一理念,本着诚信合作、共同发展的宗旨,“伊丽兰卡”品牌迅速获得各地加盟商的认可,在国内市场形成了强势销售布局。
我们相信“伊丽兰卡”在你我的共同努力下,“伊丽兰卡”品牌形象将不断提升,“伊丽兰卡品牌女装集成店”特卖连锁客户也会纵横涉及大江南北,形成一个较为完善的仓储化店铺模式的营销全国连锁网络。
企业品牌诠释
“伊丽兰卡”是杭州妙希服饰有限公司于2006年推出的精品女装品牌!“伊丽兰卡”服饰云裳霓影、魅惑尽现,涵盖时尚、优雅、知性、淑女的春、夏、秋、冬四季服装。以“伊丽兰卡”形象发展的全国“伊丽兰卡品牌女装集成店”特卖连锁加盟店因其独特的运营模式在全国服装终端市场独树一帜!
“伊丽兰卡品牌女装集成店”汇聚各大品牌厂家的当季新品、悔单、尾单、库存货品,经过货品再次整合,完成结构调整,然后整店销售。由于专卖店集聚各大品牌、每一季度陈现上万款色、货品质量好、价格低、消费者选择空间大,成为东方女性一站式购物的圣殿,大受东方女性欢迎与喜爱,这便催生了一个个成功运营的“伊丽兰卡品牌女装集成店”!
企业文化
我们的愿景是: 打造百亿事业平台、成就百年女装品牌
我们的使命是:为客户创造价值、为员工实现梦想、为社会做出贡献
我们的价值观是:正 念 利 他、创 造 价 值、日 日 精 进、团 队 共 享。
接收简历邮箱:18892117@qq.com
联系人:蔡总
联系电话:18658823757
公司主页:http://www.lklr.net/
公司地址:杭州余杭区乔司三鑫工业园鑫园路6号
联系方式
- Email:18892117@qq.com
- 公司地址:上班地址:浙江嘉兴市南湖创业园创业路