杭州招聘

职位描述：
1. 严格遵守公司的员工手册和公司的各项规章制度。
2. 制订行政人事系统年度、月度工作目标和工作计划，经批准后执行。
3. 主持制订、修订行政人事系统的工作程序和规章制度，经批准后组织施行并监督检查落实情况。
4. 负责公司各项制度执行情况的检查工作，汇总各部门的反馈意见，整理分析后向总经理汇报。
5. 根据公司要求接待重要来访贵宾，处理行政方面的重要函件。
6. 领导公司的后勤服务工作，创造和保持良好的工作环境。
7.领导公司的防火安全、保卫工作并定期组织检查，保证公司安全。
8.指导、监督检查公司保密工作的执行情况。
9.负责协调公司系统间的合作关系，先期调解工作中发生的问题。
10. 定期组织做好办公职能检查，及时发现问题、解决问题，同时督促做好纠正和预防措施工作。
11.核实人力资源部的过失和奖励。
12.领导公司的培训和考核工作，提高人员的整体素质。
13.指导、监督、检查所属下级的各项工作，掌握工作情况和有关数据。
14.定期主持行政人事系统例会，召集公司行政方面工作会议。
15.审阅行政人事系统及与其相关的文件，审核直接下级上报的年、月度工作计划、培训计划等工作
   报告和有关作业文件，视其性质内容，决定处理方式。
16. 向上级或有关部门提供政策性建议，受理直接下级上报的合理化建议，按照程序处理。
17. 培养和发现人才，根据工作需要按照程序申请招聘、调配直接下级，负责直接下级岗位人员
   任命的提名和隔级下级岗位人员任命的批准。
18. 完成上级领导交办的其他工作事项。

任职资格要求：1、本科以上学历，5年以上行政管理或人力资源工作经验。2、了解国家的政策、法规、法令。 3、形象气质良好，有一定处事协调能力和良好的口头表达能力。4、良好的团队协作能力及执行能力。

工作地点：江西南昌 举报 分享

浙江中油中麟能源有限公司（简称“中油中麟”）是由中国石油控股、浙江中麟新能源科技有限公司合资成立的一家致力于推动中国能源产业创新发展的综合性能源企业，公司致力于推动中国能源产业创新发展，主营业务涵盖建设及运营对外对内加油站点；汽油、柴油的批发和零售等。公司注册资金5000万元人民币，总部位于杭州市钱江新城UDC·华联时代大厦A座28F。
 “中油中麟”控股单位中国石油天然气集团公司（China National Petroleum Corporation，英文缩写“CNPC”，中文简称“中国石油”） 是国有重要骨干企业，是以油气业务、工程技术服务、石油工程建设、石油装备制造、金融服务、新能源开发等为主营业务的综合性国际能源公司，是中国主要的油气生产商和供应商之一。2014年，在世界50家大石油公司综合排名中位居第三，在《财富》杂志全球500家大公司排名中位居第四，是中国油气行业占主导地位的最大的油气生产和销售商，也是世界最大的石油公司之一。
“中油中麟”合资单位浙江中麟新能源科技有限公司（简称”中麟”）是一家立志于专业从事能源投资、推动中国新能源产业发展的企业。专注从事新能源甲醇汽油和生物柴油的研发、生产、销售；建设及运营对外对内加油站点；汽油、柴油的批发和零售；新能源汽车（甲醇汽车）试点推广四大业务领域。公司拥有雄厚的科技实力和多项专利技术。其中，低比例M15甲醇汽油的核心技术已获得国家专利认证，生物柴油的一步法反应技术处于业界领先地位。另外，“中麟”旗下拥有全资控股子公司“上海古麟石油化工有限公司”，并在浙江湖州和临安设有大型能源研发生产基地。
公司注重对高精专人才的引进，两大核心团队由职业经理人管理团队和资深技术专家团队组成，为"中油中麟”的发展提供了雄厚的人才支持。
面向未来，"中油中麟”将以市场为导向，强调“注重专业，精于品质”的企业理念，利用自有专利技术及市场优势，不断加强企业的综合实力，为客户提供最优质的产品及完善的服务。