杭州招聘

岗位职责
1、在上级的领导和监督下定期完成指定的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；
2、协助推行公司各类规章制度的实施；
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；
4、管理劳动合同，办理保险入保和退保、用工、退工手续；
5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
6、负责管理人力资源相关文件和档案。
任职资格
1、工商行政管理，企业管理，人力资源、相关专业大专以上学历；
2、有一年以上行政人事工作经验，能承受较大的工作压力；
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；
4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。
6、男女不限，常住杭州优先。

    浙江海峰进出口有限公司成立于2003年，公司主营海外地区服装、鞋类、电器及其他日用小百货等商场运营业务，旗下有源自英国伦敦的zopo、surfnova两个专属服装品牌，目前这两个品牌在海外地区具有较高的市场知名度和市场占有率。
    公司目前在美丽的旅游城市杭州、国际贸易城市义乌、浙江台州、广东潮州、浙江温岭等城市均设有办公机构。目前中国区在职员工70人，海外员工200余人。
    海峰公司长期专注于产品在不同销售区域的时尚卖点研究和商品质量体系的细节把握，我们的业务团队有对时尚卖点的精确把握能力，公司同时设有商业业务管理中心，对不同消费区域的业务进行精入研究。
    公司在浙江、福建、广东，这三大沿海省份有超过230家oem加工工厂合作伙伴，并和国内一些大型服装、鞋类制造企业长期深入合作，包括雅戈尔、贝克曼、欧丽亚等。
    在人力资源管理方面公司着重于员工培训和发展，力建永无止境、积极进取的企业文化，并为员工搭建良好的创业平台和发展空间。