杭州招聘

工作职责：
1、负责公司培训资源的建设工作；
2、为内部讲师提供咨询和指导，团队日常管理工作；
3、带领培训讲师制定和完善公司培训制度和课程体系； 根据公司发展战略，制定课程体系；负责部分课程讲授；
4、配合人力资源部制定有效的中长期培训计划；
5、负责公司内训课程和学历教育的销售和管理。

任职资格
1、人力资源、管理或相关专业专科以上学历；
2、3年以上企业培训工作经验，2年以上的团队管理经验；

3、了解制造业运营和培训需求，擅长写全年培训方案书或单课培训方案；
4、有良好的语言表达能力及授课能力；
5、有独立的课程开发能力；
6、了解制造业运营和培训需求，擅长写全年培训方案书或单课培训方案。

         浙江思创理德物联科技有限公司（简称“思创理德”）是一家致力于物联网技术开发应用的物联网服务集成商，由中瑞思创科技股份有限公司（股票代码：300078）整合知名的精细化管理咨询服务机构理德咨询，并由中瑞思创控股设立。公司注册资本金1000万人民币。公司能提供集物联网应用解决方案、软件开发、设备技术开发、应用系统集成和平台应用开发、物联网工程施工和售后维护、数据挖掘等一站式物联网应用服务。致力于研究、推进物联网解决方案进入中国企业的整个价值流程，成为管理与技术集成的供应链精细化运营的优秀咨询专家，全面提供改进和创新的咨询管理方案与物联网技术平台方案。
    思创理德是浙江省经信委、浙江省中小企业局指定的“企业经营管理人员培训基地”、“中小企业创业辅导中心”、“浙江省优秀企业社会化服务机构”。主要服务产品为“物联网应用集成、精益强身培训辅导、精细化管理咨询服务、日本TPS管理咨询、精益俱乐部”。思创理德管理咨询还积极开展国际交流合作，引进日本丰田专家，提供日本TPS咨询服务。思创理德管理咨询将把全球最先进的企业管理服务模式引入中国并服务于本土的管理践。
    公司网站： www.centurylead.com.cn