杭州招聘

职位描述：
1、根据公司年度招聘计划，制定年度/季度/月度招聘计划
2、利用各类招聘渠道发布招聘广告，开拓招聘渠道
3、负责所有的招聘工作，储备相应人才库
公司福利待遇：
1、缴纳五险一金，享受各种带薪节假日、带薪年假、婚假、产假等；
2、每月除基本工资及提成奖金外，另发放用餐补贴、节假日福利等；
3、不定时提供饮料、水果等；
4、会为当月生日的员工举办一个小型的生日paty
5、享受每年至少一次国内公费旅游；
6、定期组织员工培训、提升员工专业能力与其他技能等。
任职资格：
1、大专以上学历，3年以上招聘工作经验
2、具备系统的招聘流程实操经验，独立负责招聘工作
3、具有一定抗压能力，阅人有独到的眼光 举报 分享

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