上海扬子瑞信电子有限公司杭州分公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:计算机硬件 批发/零售
公司介绍
公司目标:逐步把扬子建设成为卓越的、长久的、具备核心竞争力的企业集团。
员工素质:诚信正直、追求卓越、尊重个人。
成立日期:1994.3
企业类型:民营
经营范围:名牌笔记本电脑和音乐播放器
销售额 :34亿元人民币。(2011年)
行业近况:笔记本电脑是一个信息产业的细分市场。从1993年开始至今,保持了较高的年增长率,是一个高速增长的高技术产品市场,同时也是IT市场的最高端也是最大的亮点。市场的未来是,每一个受过中等教育的人都将拥有一台笔记本电脑;而扬子瑞信代理国际前几位品牌的主流笔记本电脑产品线,这两者推动了扬子瑞信得以继续保持高速稳健的发展。
员工待遇
人事目标;将合适的人放在合适的岗位上,发挥每个人的长处。
薪资待遇:公司提供有竞争力的薪资待遇,薪资与业绩和能力直接挂钩。
人才引进:公司给予外地人员按规定办理居住证或就业证。
社会保险:养老保险、医疗保险、公积金、失业保险、生育险、工伤险。
工作地点:杭州
其他福利:免费工作餐、交通补助、工作一年后开始享受年休假、每年至少一次旅游、每年享受另外的现金医疗报销、每年一次健康体检,商业意外险、生育贺喜金,月度公司活动等。
员工发展:公司提倡内部提拔制。在出现职位空缺的前提下,优秀的员工优先获得提拔机会。
教育培训:入职培训、岗位培训、不定期内外部培训。
正式薪资:5000元以上(转正)。公司将为能者提供有竞争力的薪酬福利。
员工素质:诚信正直、追求卓越、尊重个人。
成立日期:1994.3
企业类型:民营
经营范围:名牌笔记本电脑和音乐播放器
销售额 :34亿元人民币。(2011年)
行业近况:笔记本电脑是一个信息产业的细分市场。从1993年开始至今,保持了较高的年增长率,是一个高速增长的高技术产品市场,同时也是IT市场的最高端也是最大的亮点。市场的未来是,每一个受过中等教育的人都将拥有一台笔记本电脑;而扬子瑞信代理国际前几位品牌的主流笔记本电脑产品线,这两者推动了扬子瑞信得以继续保持高速稳健的发展。
员工待遇
人事目标;将合适的人放在合适的岗位上,发挥每个人的长处。
薪资待遇:公司提供有竞争力的薪资待遇,薪资与业绩和能力直接挂钩。
人才引进:公司给予外地人员按规定办理居住证或就业证。
社会保险:养老保险、医疗保险、公积金、失业保险、生育险、工伤险。
工作地点:杭州
其他福利:免费工作餐、交通补助、工作一年后开始享受年休假、每年至少一次旅游、每年享受另外的现金医疗报销、每年一次健康体检,商业意外险、生育贺喜金,月度公司活动等。
员工发展:公司提倡内部提拔制。在出现职位空缺的前提下,优秀的员工优先获得提拔机会。
教育培训:入职培训、岗位培训、不定期内外部培训。
正式薪资:5000元以上(转正)。公司将为能者提供有竞争力的薪酬福利。
联系方式
招聘职位
职位名称 | 工作地区 | 更新日期 | 招聘人数 |
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渠道销售 | 杭州-西湖区 | 2013-09-26 | 若干 |
渠道销售 | 杭州-西湖区 | 2013-09-26 | 若干 |
渠道销售 | 杭州-西湖区 | 2013-09-26 | 若干 |
渠道销售 | 杭州-西湖区 | 2013-09-26 | 若干 |
渠道销售 | 杭州-西湖区 | 2013-09-26 | 若干 |
渠道销售 | 杭州-西湖区 | 2013-09-26 | 若干 |
渠道销售 | 杭州-西湖区 | 2013-09-26 | 若干 |
渠道销售 | 杭州-西湖区 | 2013-09-26 | 若干 |
渠道销售 | 杭州-西湖区 | 2013-09-26 | 若干 |
渠道销售 | 杭州-西湖区 | 2013-09-26 | 若干 |