衡阳招聘

职位描述：
岗位职责：
1. 负责人力资源规划的制定与组织实施；
2. 负责公司人力资源相关制度、流程、政策的完善及宣贯
3. 负责公司劳动关系、干部开发、人才梯队建设及高管招聘工作的组织实施；
4. 负责人力资源信息化工具的建设和实施；
5. 负责公司日常人力资源工作的检查监督和培训指导；
6. 高效完成领导交办的其他工作。

岗位资格要求：
教育背景：本科以上学历，人力资源、管理学、心理学专业优先；
工作经验：五年以上人事经验，二年以上同岗位工作经验；
态度与能力：性格温和；忠诚守信；工作严谨、敬业、责任心强；具有团队合作精神

岗位技能要求：
1、对先进的人事管理观念和人事管理方法有一定的了解和认识；
2、能够解决人事管理实际问题；
3、具备一定的领导及管理能力，善于沟通；
4、具备较出色的协调组织能力及分析判断能力；
5、具备一定的观察能力和判断能力；
6、具备一定计划、控制能力；
7、品格高尚，道德素养好


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金宝贝在1976年成立于美国，是一家全球儿童早期教育培训集团。本着“让每一个孩子健康成长，每一个家庭自信育儿”的企业使命，金宝贝在全球开设逾800家早教中心，遍布近40个国家和地区。2003年，金宝贝正式进入中国。如今，已有超过500家金宝贝早教中心覆盖150多个城市，每年服务超过30万个家庭。经过40多年的变迁和发展，金宝贝已经逐渐发展成为儿童成长方式的引导者，通过线下和线上结合的方式，为孩子及整个家庭提供全方位的成长陪伴。