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销售代表

太仓安德烈.斯蒂尔动力工具有限公司

  • 公司规模:50-150人
  • 公司性质:外资(欧美)
  • 公司行业:机械/设备/重工

职位信息

  • 发布日期:2016-09-28
  • 工作地点:北京
  • 招聘人数:1人
  • 职位月薪:3500-6000/月
  • 职位类别:销售代表  

职位描述

职位描述:
主要职责:
1. 对目标市场和渠道进行市场分析,包括市场容量、竞争产品、购买习惯、产品应用等。
2. 渠道规划、战术策划的落实,进度管控,督促实施。
3. 针对目标市场的产品引进、上市规划
4. 现有产品的产品促销
5. 在目标渠道内,通过零售店面建立和提升品牌形象
6. 通过有效的培训(包括制作相应的培训资料),提高零售店面人员的产品知识和销售技巧
7. 定期向主管汇报进展并提出建议
8. 完成上级主管布置的其它所有任务。

工作岗位要求:
专业技能: 具备经销商管理的工作经验,有林业、园林产品或工具行业销售经验者优先。
有优秀的销售技巧,良好的沟通能力和人际交往能力,有团队精神。
3年以上相关工作经验,有农村基层渠道开发经验者优先。
有驾照。
出差时间: 60% 出差时间

其他要求:
学历及专业: 高中以上学历,营销专业优先考虑
年龄: 不限;
计算机技能: 能熟练使用微软Office软件操作,具备英文基本听说读写能力。

职能类别: 销售代表

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公司介绍

太仓安德烈.斯蒂尔动力工具有限公司于1995年3月20日正式成立. 是德国斯蒂尔国际集团公司在中国投资的独资公司.
太仓安德烈.斯蒂尔动力工具有限公司在中国销售的斯蒂尔产品都是从斯蒂尔在世界各地的分公司进口的. 目前在中国销售的产品包括: 油锯, 割灌机, 绿篱剪, 高枝锯, 吹风机, 切割锯、高压清洗机等.
在中国销售的所有斯蒂尔产品都经过德国斯蒂尔国际集团公司质量控制部门的认可, 并符合ISO 9001国际质量标准.
太仓安德烈.斯蒂尔动力工具有限公司遵循斯蒂尔公司的一贯传统, 在提供产品的同时, 向经销商提供充分的技术培训和技术咨询, 并保证备件供应. 保证经销商没有顾虑的销售蒂尔产品, 用户没有顾虑的使用斯蒂尔产品.

斯蒂尔公司的历史

斯蒂尔由一个怀着对未来的美好远见所创建,今天,斯蒂尔集团公司雇佣的员工超过18,000人,其中包括650位工程技术人员,在160多个国家有超过45,000个经销商在销售斯蒂尔工艺精湛,质量优秀的产品.在世界各地斯蒂尔已经成为专业用户和业余园艺爱好者的品牌.

1926    由安德烈.斯蒂尔在德国斯图加特附近一个小镇创建, 设计了电动链锯.
1929    制造了斯蒂尔双人操作的油锯.
1931    向美国和俄罗斯出口油锯的公司.
1950    制造单人操作的油锯.
1959    制造出重量轻, 使用方便的STIHL Contra油锯, 带来油锯市场的彻底变革.
1971    年产油锯340,000台.
1988    制造用于2冲程发动机的催化转化器, 可降低排放气体中70%~80%的有害碳氢化合物.
2002    结合了2冲程和4冲程优点的混合油4冲程发动机技术的应用, 使发动机有害排放更低, 重量更轻, 而输出的扭矩更大.
今天    斯蒂尔已经成为广泛销售的油锯品牌, 同时由于多年在油锯设计和制造上积累的经验知识和专门技能, 斯蒂尔已逐步成为在如割灌机, 绿篱机和吹风机等其它园林动力工具领域的知名品牌.

联系方式

  • 公司地址:地址:span四川成都