衡阳招聘

职位描述：

工作职责：

1. 配合中央TR渠道开发，制定中区TR渠道推广计划；

2. 梳理中区目前的分销商状况，合理规划并引导区域的渠道管理，提升渠道效率

3. 基于中区TR渠道现状，指导各省系统投入关键门店，提升单店销量；

4. 分析目前中区门店销售现状，加大空白区域及市场的开发力度；

5. 深入二三级城市，参与新分销商开发，推动各省加速畅意等新产品销售。

基本要求：

1. 本科及以上学历，有相关渠道管理工作经验；

2. 建材及相关行业执业背景，有分销商开发及管理经验；

3. 5年以上外企工作经验；

4. 能适应经常出差，base在武汉或者长沙

举报 分享

在施耐德电气，我们相信，获取能源并利用数字技术是人们的基本权力, 我们助力所有人以更少的资源创造更多的价值, 并确保每一个人，在任何时间，任何地点都能尽享Life Is On。
我们提供能源与自动化数字解决方案，以实现高效和可持续。我们将世界领先的能源技术、自动化技术、软件及服务融合于整体解决方案之中，服务于家居、楼宇、数据中心、基础设施和工业市场。
我们致力于打造有意义、包容和赋能的企业价值观，我们承诺让这个开放的，全球化的，创新的生态圈释放无限可能。
创造平等机会是施耐德电气可持续发展战略的重要组织部分之一，它旨在认同所有员工得到独特的重视，不同性别、国籍、文化、代际的员工都能在包容的环境中发展并做出自己的***贡献。其中，性别平等尤为相关且重要。性别平等不是偏爱***或者关注某些个体，更重要的是建立促进男女平等的制度和文化认知，培育适合***的土壤，创造更大的空间，同时给予养分促进发展。