衡阳招聘

岗位职责：

1.协助大区总经理进行绩效分析并建立绩效改善追踪系统

2.协助大区总经理进行区域会议管理，报告准备

3.协助大区总经理协调大区事务

4.协助大区总经理追踪各项决议事项

5.在大区总经理及总部V-TEAM的指导下，制定和落实大区年度MBOS的整体推广计划，主要包括一下内容：

a)协助总部执行大区KPI体系的分解与管理；

b)负责区域内营销团队各项指标竞赛活动方案的拟定，宣导和效果追踪；

c)制定本大区MBOS奖金预算和实施方案，并组织MBOS经验分享活动，落实奖金发放和有效激励；

d)组织SDA改善活动，并协助审核其财务效益计算的准确性和合理性；

6.大区进行大区整体运营绩效分析报告

7.协调区域内上下级及功能部门之间的联系，协调区域与总部之间的沟通

8.完成大区总经理安排的其他事项。

任职要求：
1.大专以上学历；
2.为人诚信，能吃苦耐劳；
3.1年以上相关工作经验；
4.熟练使用各类办公软件，如PPT、EXCEL等；
5.有较强的数据分析能力与逻辑能力；
6.有较好的语言表达能力、沟通能力、执行能力及管理能力。

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