衡阳招聘

1、负责薪酬管理，开展定薪、调薪等工作，进行人力成本/投入产出的测算与管控；
2、负责绩效管理，完善绩效考核、激励政策、奖金分配等原则、机制与流程，提升不同职能线的考核管理，优化绩效指标体系和报表体系；
3、协助领导组织实施薪酬调整和绩效实施、审核、评定、汇总、改进等工作，并持续提高优化，确保绩效实施效果；
4、用退工及社保、个税申报缴纳；
5、制作人力成本分析报告、薪酬绩效福利预算编制，KPI数据整理。


职位要求：
1、本科及以上学历，人力资源专业优先；
2、良好的沟通协调能力，有责任心，较强的执行力和抗压能力；
3、熟练使用office软件，能较快的掌握使用各类办公软件工具
4、逻辑思维严谨，工作原则性强，具备良好的数据分析能力、数据敏感性和保密意识；
5、具有较好的抗压能力及高度的责任心。

    武汉顶耀贸易有限公司成立于2013年，是一家中型民营公司，目前员工有800多人，以代理中高档服装品牌为经营主旨的营销管理公司。公司代理品牌有G-STAR、Levis、Diesel、Tommy Hifiger、Lacoste、NAUTICA、KingBaby、MLB、Dickies、Hipanda、中国李宁等国际知名品牌，营销模式以直营为主。店铺形式：商场，横跨两省（湖北省级湖南省）遍及各市商业繁华地段，逐渐建立稳定、广泛的销售网络。
    顶尚奢华、光芒四耀。顶耀公司为员工提供时尚、现代、舒适、优雅、充满艺术气息的工作环境；“积集人才、善用能人、以人为本”的用人理念 和“引领时尚，品味生活，创造和传承品牌文化”的发展战略，为员工提供了发挥潜力、体现价值的发展空间；我们用“时尚、热情、专业、锐意进取”的企业精神不断吸引优秀、专业化人才的加盟，努力实现员工、企业、客户、社会和谐发展的宏远目标。
    二、企业文化
    核心价值观——客户为源，人才为本；追逐创新，成就卓越
    公司使命——引领时尚品质，塑造精致生活
    公司愿景——做中国卓越的品牌运营商
    倡导口号——工作口号：团结、互助、利益共享
                团结口号：共同创造、共同分享
    社会责任——环保、节约、美化生活
    经营理念：诚信——为人之本、立业之基
              专业——品质保证、制胜关键
              服务——生存之本、发展之道
              创新——品牌源泉、核心制胜
              价值——成就客户、成就自我
    企业精神：时尚、热情、专业、锐意进取
    
    联系人：郑小姐 15002707225
    联系方式：027-85758825/26