衡阳招聘

岗位职责：

1、根据经营计划与目标，搭建培训体系、培训制度及流程；

3、根据公司培训计划与需求制定培训方向及内容，开发培训课件、编写教材；

4、负责各类加盟商培训，内部员工业务技能培训、员工职业晋升规划等活动的策划与组织；

5、建立培训评估机制，监控培训过程，评估培训效果，组织培训考核；

6、负责内部培训讲师团队的建设，为内部培训师提供咨询和指导，管理日常工作。

任职要求：

1、本科及以上学历；

2、精通培训模块工作流程，具备规划、组织、实施、跟踪、评估培训工作的能力； 

3、熟悉管理培训资源，管理咨询培训流程，具有培训体系搭建实操经验； 

4、具有5年以上培训管理与组织实施经验，有加盟连锁行业培训经验者优先；

5、思维敏捷，具有较强的组织、协调、沟通能力及分析问题的能力、解决问题的能力；

6、良好的文字和演讲能力，富有激情。

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5、优越的福利待遇：
    ①工作时间：7.5小时工作制，***，其他节假日按国家规定。
    ②提供工作餐，并有全勤奖、生日礼金、节日礼金等。
    ③每月至少两次户外体育活动，提高大家工作热情；各部门不定期举行聚餐、唱k等活动。
    ④购买五险（养老、医疗、失业、工伤、生育、重大疾病险）。
    ⑤定期组织大型员工活动，每年组织至少一次旅游。

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