衡阳招聘

工作内容：

1、 制订完善、组织实施人力资源管理有关规章制度和工作流程； 　　
2、 发布招聘信息、筛选应聘人员资料； 　　
3、 监督员工考勤、审核和办理请休假手续； 　　
4、 组织、安排应聘人员的面试； 　　
5、 办理员工入职及转正、调动、离职等异动手续； 　　 　　
6、 管理公司人事的档案； 　　
7、 协助实施员工培训活动； 　　
8、 协助处理劳动争议； 　　
9、完成人力资源部经理交办的其它事项。 　　

任职资格：

1. 本科以上学历，专业不限，英语四级及以上；

2. 具有优秀的沟通和表达能力，性格外向开朗；

3. 愿意并热爱人力资源工作，能够长期稳定从事；

4. 能承受一定压力，好学精神强。

上海合杰人才服务有限公司（简称“上海合杰”）
上海东浩兰生国际服务贸易（集团）？上海外服（集团）有限公司的全资子公司，致力于打造以业务流程外包（BPO）服务为核心的全方位业务流程解决方案而成立。
基于上海外服全国***的人力资源服务网络，合杰通过专业化、规范化的管理流程及先进的IT技术和系统支持，为客户实现服务的增值。将客户从繁琐的非核心事务工作中解放出来，将更多资源投入到核心业务中。