衡阳招聘

能力要求

1．具有会计学、统计学、财务管理、等方面的专业知识，具有本科以上学历和会计师职称；从事会计工作多年，并有丰富的财务会计管理经验。

2．具有公司管理基础知识和经济核算方面的知识，能组织公司的全面经济核算，制订公司财务管理制度和各项工作程序与标准。

3．具有预算管理、收入管理、成本管理、利润管理、内部审计等实际工作经验，能制定和审定各种会计报表。

4．具有较强的组织领导能力，能正确处理财务会计管理中的各种问题。

5.安徽工厂（安徽省马鞍山市当涂经济开发区）上班，熟悉马鞍山当地情况或本地人优先。

职责

1．编制公司各项财务报表，财务计划，编制财务预算；负责处理财务会计工作，督导执行财务计划的实施，及时了解计划执行中的问题并解决实际困难。

2．建立财务内部审计流程，执行内部审计职责。

3．建立公司财政、税务、银贷、工商、统计对外良好关系；做好公司税务筹划，争取税务优惠，合理避税；负责财务会计年审工作。

4．负责公司所有资产、存货、资金、收入的安全，合理利用资金。

5．负责编制统计资料报表，为每月财务报表提供必要资料。

6．按时编制每月经营预测、每月财务报告及每月财务经营状况完成情况报表；按时编制每月现金流量表，并按时向上级呈报财务报表。

7．负责编制审核预提费用的记账凭证和预提费用一览表；审核督促并及时调整预提费用与实际费用之间的差额。

8．督导各项财务制度、财经纪律和财金规则执行情况。

9．负责编制月工资工时分析一览表、财务成果报告、经营情况分析比较表、全年预算表、库存周转报表等并上报。

10．审核采购招标合同协议，监督合同执行情况；督导成本控制工作，根据公司经营情况完善成本费用控制程序。

11．审核应付账款的所有入账凭证和所附原始凭证，并核对应付账款报表是否与总账一致；根据公司资金状况安排款项支付。

12．负责审核总帐会计所编制之凭证；负责总账的月底结账和每月的调账对账工作；负责审核总帐出具之纳税报表、财务报表、财务分析等。

13．监督应收款回收情况；审核应收款帐龄分析表；监督管理层、销售部门担保情况；审核前台抵减收入的各项凭证，并及时将情况与日审、夜审、信贷应收员等岗位沟通，确保收入及时进账。

广州市士美日用品有限公司（公司名称即将变更为广东比伦生活用纸有限公司，即将迁址：东莞市望牛墩镇锦涡工业区）

好家风总部坐落于经济腾飞的广东东莞市鱼米之乡----望牛墩镇、主要生产“好家风”中高档生活用纸，产品不但畅销省内，而且在江苏、湖南、湖北、安徽、江西等省外市场的销售也全面铺开，品牌影响力不断提升，已由省内著名品牌逐渐演变为全国性品牌（已具备中国驰名商标条件，正办理中）。公司东距东莞市中心8公里，北往广州30分钟车程，南往深圳40分钟车程。交通网络四通八达，广深高速公路、107国道及东莞市环城路离公司均不到5分钟车程；西部干线从公司门口穿越而过，距新近开通的广深沿江高速3分钟车程，交通便利，环境幽雅。
公司创建于2003年，秉承“消费者利益高于一切，让消费者买得放心，用得开心的经营理念，经过8年商海搏击，在“尊重、服务、卓越”的企业核心价值观，“主动、用心、拼搏、务实、学习”员工精神的指导下，企业得以稳步、健康的发展，知名度越来越高，为达成成为“生活用纸行业领航者”的企业愿景，公司先后投资成立了广东比伦生活用纸有限公司（总部所在地）、安徽比伦生活用纸有限公司（投资8亿元，年产10万吨规模，一期已建成投产，地址在马鞍山市当涂经济开发区）、湖北比伦生活用纸有限公司（投资8亿元，年产10万吨规模，今年5-6月份投入生产，地址在嘉鱼县经济技术开发区）。企业力争3-5年打造为上市公司。
“良禽择木而栖”，“好家风”的事业正在快速发展，我们相信企业只有进行品牌经营才能够为员工提供更广阔的事业发展空间，我们相信多岗位多职位的职业发展机会和“以人为本”的企业管理理念，一定会为有抱负的八方才俊提供更大的施展才华的舞台，“好家风”期待与你一道共同发展。
企业愿景：成为生活用纸领航者
企业使命：成就美好生活
管理理念：关注细节，重在执行
企业人才观：以才为本，以德为先
企业价值观：尊重、服务、卓越
加入好家风，您将获得什么？

一个舒适的工作、生活环境
公司为员工提供吃住，生活区设有乒乓球桌、篮球场、宿舍配有空调、电视、热水等家电设备。
一个难得的培训提高机会
所有人员免费参加岗前培训及多维度在职培训，为您的职业生涯增值无限！
一个理想的个人发展平台
公司发展日新月异，为员工提供广阔的多岗位/多职位的发展空间，公司内可跨部门、跨岗位异动发展或根据自身能力提升，公司目前80%以上管理岗位都是从一线员工中选拔，公司大胆起用年轻管理干部。
其个人发展方向：
①管理类：员工→班长→主管→经理→功能经理→厂长→生产总监
②业务类：业务员→业务主任→区域经理→大区经理→市场营销部经理→省级销售经理→营销总监
③技术类：员工→机械开机手→工艺设计工程师→技术（品质、工程）经理→总工
相关福利
享受生日有薪假、婚假、产假、探亲假、年假，社会保险，按不同级别设置的其它福利待遇。
高回报待遇：
公司正制定全员利润分配制度，同时相应级别的管理和技术骨干享受公司期权配置，参与公司的股份分红。