衡阳招聘

职位描述：
1、负责公司员工薪酬核算及绩效管理；
2、协助上级制定各部门、各岗位绩效考评方案，搭建绩效考核体系；
3、按计划开展年度所有绩效考核工作，负责绩效工作的具体实施；
4、负责绩效考评结果收集、整理、评估，做好绩效结果反馈、沟通及绩效考评指标调整工作；
5、收集相关的劳动用工等人事政策及法规，协助部门领导完善公司薪酬福利、绩效考核等人力资源制度体系，以及具体工作的执行；
6、负责对考核结果进行分析总结，并推进绩效考核结果在薪酬激励、培训发展、晋职晋级、评优等方面的应用。
任职要求：
1、大专以上学历，管理类相关专业；
2、3年以上大中型企业绩效考核相关经验，熟悉薪酬绩效实操管理，能熟练操作日常office办公软件，有一定的公文写作能力；
3、责任心强，执行力佳，细心，富有团队协作精神，良好的沟通表达能力。 举报 分享

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