人力资源经理
杭州三疯科技有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:互联网/电子商务 酒店/旅游
职位信息
- 发布日期:2017-03-19
- 工作地点:上海
- 招聘人数:1人
- 学历要求:本科
- 职位月薪:10000-20000/月
- 职位类别:人事经理 招聘经理/主管
职位描述
职位描述:
1、根据公司人力资源规划,建立并完善公司各项人力资源管理制度、政策及流程;
2、根据公司的业务发展需求,结合年度人资规划,制定招聘计划并组织实施;
3、根据公司发展需要,完善培训体系,开展培训实施相关工作;
4、负责员工关系管理,积极推进公司企业文化核心价值观建设;
5、根据公司对绩效管理的要求,组织实施绩效管理,并对各部门绩效评价过程进行监督控制,及时解决其中出现的问题,并不断完善绩效管理体系;
6、统筹公司人事管理、信息管理、社保等基础工作的开展;
岗位要求:
1、5年以上人力资源管理工作经验,其中有多年IT/互联网等相关行业工作经验者优先;
2、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验;
3、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识,能够指导各个职能模块的工作,尤其擅长招聘、培训模块的优先;
4、具有解决复杂问题的能力;很强的计划性和实施执行的能力;
5、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强。
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1、根据公司人力资源规划,建立并完善公司各项人力资源管理制度、政策及流程;
2、根据公司的业务发展需求,结合年度人资规划,制定招聘计划并组织实施;
3、根据公司发展需要,完善培训体系,开展培训实施相关工作;
4、负责员工关系管理,积极推进公司企业文化核心价值观建设;
5、根据公司对绩效管理的要求,组织实施绩效管理,并对各部门绩效评价过程进行监督控制,及时解决其中出现的问题,并不断完善绩效管理体系;
6、统筹公司人事管理、信息管理、社保等基础工作的开展;
岗位要求:
1、5年以上人力资源管理工作经验,其中有多年IT/互联网等相关行业工作经验者优先;
2、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验;
3、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识,能够指导各个职能模块的工作,尤其擅长招聘、培训模块的优先;
4、具有解决复杂问题的能力;很强的计划性和实施执行的能力;
5、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强。
职能类别: 人事经理 招聘经理/主管
关键字: 人力资源 HR
公司介绍
公司简介:
上海兔小二科技有限公司注册资本1亿,公司前身是杭州三疯科技有限公司,成立于2015年4月,公司旗下的酒店运营服务平台致力于提供酒店行业互联网+运营服务,平台分为酒店管家和出行助手两大系统。酒店管家运营系统让酒店的经营管理成本下降30%—50%,让酒店内部经营管理更高效、更方便、更省事。出行助手系统让旅客的出行生活更健康、更方便、更实惠。截止到2016年12月底,公司服务于上海、浙江、贵州三个省的2400家酒店,2016年经营流水5000万。
上海兔小二科技有限公司注册资本1亿,公司前身是杭州三疯科技有限公司,成立于2015年4月,公司旗下的酒店运营服务平台致力于提供酒店行业互联网+运营服务,平台分为酒店管家和出行助手两大系统。酒店管家运营系统让酒店的经营管理成本下降30%—50%,让酒店内部经营管理更高效、更方便、更省事。出行助手系统让旅客的出行生活更健康、更方便、更实惠。截止到2016年12月底,公司服务于上海、浙江、贵州三个省的2400家酒店,2016年经营流水5000万。
联系方式
- 公司地址:上班地址:重庆