工程资料管理员
人本集团有限公司
- 公司规模:10000人以上
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:多元化业务集团公司
职位信息
- 发布日期:2017-04-16
- 工作地点:湖州
- 招聘人数:若干人
- 工作经验:3-4年经验
- 学历要求:大专
- 职位月薪:6000-7999/月
- 职位类别:资料员
职位描述
职位描述:
岗位职责:
1、从工程开头到竣工及备案的所有书面文献资料;
2、包括规化局给的定位图,建设局的开工许可证,建筑中的技术资料隐蔽资料,收尾时的质检站的验收资料的收集;
3、在领导下,按照公司信息管理制度的有关规定,负责拟订具体管理实施细则和公司实用信息分类编码体系,在上级批准后组织执行;
4、负责对每日收到的图书资料、报刊进行分类、登录、上架;
5、负责图书资料保管、借阅、催还、整理、修补、合订装帧和淘汰处理;
6、负责按领导和部门委托要求定题剪报、文摘、建档、上网查寻等信息收集、汇编工作;
7、协助各区域做好部门内务工作,完成各区域负责人临时交办的其他任务。
岗位要求:
1、主要做外部工程资料管理,有3-5年的相关工作经验,男女不限;
2、大专及以上学历,工程建筑专业毕业;
3、有较好的语言沟通交流能力,吃苦耐劳,工作积极向上;
4、工作地点在浙江湖州,要能适应公司安排的出差,出差地点一般为上海、杭州、温州及芜湖等地,月薪8000元。
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岗位职责:
1、从工程开头到竣工及备案的所有书面文献资料;
2、包括规化局给的定位图,建设局的开工许可证,建筑中的技术资料隐蔽资料,收尾时的质检站的验收资料的收集;
3、在领导下,按照公司信息管理制度的有关规定,负责拟订具体管理实施细则和公司实用信息分类编码体系,在上级批准后组织执行;
4、负责对每日收到的图书资料、报刊进行分类、登录、上架;
5、负责图书资料保管、借阅、催还、整理、修补、合订装帧和淘汰处理;
6、负责按领导和部门委托要求定题剪报、文摘、建档、上网查寻等信息收集、汇编工作;
7、协助各区域做好部门内务工作,完成各区域负责人临时交办的其他任务。
岗位要求:
1、主要做外部工程资料管理,有3-5年的相关工作经验,男女不限;
2、大专及以上学历,工程建筑专业毕业;
3、有较好的语言沟通交流能力,吃苦耐劳,工作积极向上;
4、工作地点在浙江湖州,要能适应公司安排的出差,出差地点一般为上海、杭州、温州及芜湖等地,月薪8000元。
职能类别: 资料员
公司介绍
一、人本集团简介
人本集团创立于1991年,是中国轴承行业的排头兵,位列世界轴承行业十强之一,获得“中国机械工业100强企业”、“全国民营企业500强企业”、“全国重点行业效益十佳企业”。人本集团具有强大的技术研发实力,不断强化研发投入,人本集团技术中心是“***技术中心”、“国家技术创新示范企业”,拥有***“博士后科研工作站”等。人本集团致力于轴承制造、商业超市、机电贸易等产业发展,目前拥有员工20000余人。现已形成温州、杭州、上海、芜湖、无锡、黄石、南充等七大轴承生产基地, 2015年公司实现销售收入137.8亿元,完成利税8.02亿元。能生产内径1.5mm至外径4000mm范围内的轴承3万余种,年生产能力达8.19亿套,尤其是精密电机轴承、汽车轴承的技术和质量水平在中国轴承行业处于领先地位。同时,人本集团在连锁商超、机电贸易、汽车零部件、精密机械加工、装备制造、橡胶制品等产业也保持着良好的发展势头。目前,集团正积极调整产业结构,从产能规模型向质量效益型方向迅速转变,全面增强企业综合竞争力,为把“中国C&U”打造成世界级的轴承品牌而努力奋斗。
如需进一步了解公司信息,请关注集团网址(www.cugroup.com)。
自1991年起,人本自强不息、不断创新,追赶世界先进水平;
8年,从中高端小微型电机轴承依赖国外进口,到人本占据半壁江山;
10年,从乘用车主机市场外资轴承一统天下,到人本率先批量国产化;
20年,一个默默无闻的轴承新进入者,人本集团成为中国轴承行业的排头兵。
新起点,新跨越!
未来,风力发电机增速器轴承、主轴轴承、高速动车组轴承、大型运输机轴承……中国十五项重大装备国产化,期待与您共创伟业!
二、员工发展与培养
发展机会:二十多年的发展和累积,较为成熟完善的人力资源管理体系,实行 “能者上、平者让、庸者下”人才策略,公司倡导给每位员工充分发挥才能的舞台;下一个百亿项目已经开动……
培训体系:拥有较为完善的各类培训体系和优秀的培训讲师队伍,包括入职培训、在职培训、晋升发展培训等,给每位员工提供公平的学习、发展机会。
自我实现:跨部门竞岗横纵多元职业发展通道,结合员工的绩效考核和工作表现、不断晋升的机会,帮您实现自己的职业理想和自我价值。
薪资福利:为员工提供具有竞争力的薪资待遇;交纳养老、医疗、工伤、生育、失业等完善的社会保险和住房公积金;为每位员工办理商业人身保险。
假期:享受国家法定假日,以及带薪年假、婚假、产假等。
后勤保障:提供住宿和食堂,同时经常组织开展丰富多彩的文体、旅游活动等、每年一次的免费健康体检。
五、联系方式
联系人: 人本集团人力资源部 汤老师、李老师
联系电话 : 0577-86536070/18758027119 传真:0577-86537606
联系地址:浙江温州经济技术开发区甬江路16号
人本集团创立于1991年,是中国轴承行业的排头兵,位列世界轴承行业十强之一,获得“中国机械工业100强企业”、“全国民营企业500强企业”、“全国重点行业效益十佳企业”。人本集团具有强大的技术研发实力,不断强化研发投入,人本集团技术中心是“***技术中心”、“国家技术创新示范企业”,拥有***“博士后科研工作站”等。人本集团致力于轴承制造、商业超市、机电贸易等产业发展,目前拥有员工20000余人。现已形成温州、杭州、上海、芜湖、无锡、黄石、南充等七大轴承生产基地, 2015年公司实现销售收入137.8亿元,完成利税8.02亿元。能生产内径1.5mm至外径4000mm范围内的轴承3万余种,年生产能力达8.19亿套,尤其是精密电机轴承、汽车轴承的技术和质量水平在中国轴承行业处于领先地位。同时,人本集团在连锁商超、机电贸易、汽车零部件、精密机械加工、装备制造、橡胶制品等产业也保持着良好的发展势头。目前,集团正积极调整产业结构,从产能规模型向质量效益型方向迅速转变,全面增强企业综合竞争力,为把“中国C&U”打造成世界级的轴承品牌而努力奋斗。
如需进一步了解公司信息,请关注集团网址(www.cugroup.com)。
自1991年起,人本自强不息、不断创新,追赶世界先进水平;
8年,从中高端小微型电机轴承依赖国外进口,到人本占据半壁江山;
10年,从乘用车主机市场外资轴承一统天下,到人本率先批量国产化;
20年,一个默默无闻的轴承新进入者,人本集团成为中国轴承行业的排头兵。
新起点,新跨越!
未来,风力发电机增速器轴承、主轴轴承、高速动车组轴承、大型运输机轴承……中国十五项重大装备国产化,期待与您共创伟业!
二、员工发展与培养
发展机会:二十多年的发展和累积,较为成熟完善的人力资源管理体系,实行 “能者上、平者让、庸者下”人才策略,公司倡导给每位员工充分发挥才能的舞台;下一个百亿项目已经开动……
培训体系:拥有较为完善的各类培训体系和优秀的培训讲师队伍,包括入职培训、在职培训、晋升发展培训等,给每位员工提供公平的学习、发展机会。
自我实现:跨部门竞岗横纵多元职业发展通道,结合员工的绩效考核和工作表现、不断晋升的机会,帮您实现自己的职业理想和自我价值。
薪资福利:为员工提供具有竞争力的薪资待遇;交纳养老、医疗、工伤、生育、失业等完善的社会保险和住房公积金;为每位员工办理商业人身保险。
假期:享受国家法定假日,以及带薪年假、婚假、产假等。
后勤保障:提供住宿和食堂,同时经常组织开展丰富多彩的文体、旅游活动等、每年一次的免费健康体检。
五、联系方式
联系人: 人本集团人力资源部 汤老师、李老师
联系电话 : 0577-86536070/18758027119 传真:0577-86537606
联系地址:浙江温州经济技术开发区甬江路16号
联系方式
- Email:zgwztqj@hotmail.com
- 公司地址:地址:浙江温州经济技术开发区甬江路16号
- 联系人: 人本集团人力资源部 汤老师、李老师