湖州招聘

工作职责：

1.营销目标：根据保险业务策略，确定业绩目标达成的细分规划，安排资源投入。
2.营销活动管理：根据客户属性和反应率，规划及测试各种营销活动组合，提升保险业务综合效益。
3.数据管理：根据营销活动规划，对营销过程各个环节的数据进行监控、统计与分析；根据分析，提出营销活动改善建议。
4.业绩和品质管理：根据年度计划跟进销售进度确保销售规范性和销售目标的达成；进行日常以及活动量报表分析；协调并监管销售团队的品质。
5.产品规划：根据保险业务策略，推动合作方开发新产品，实现上线销售，评估相关业绩表现。
6.流程、系统的优化：根据业务实际，提出流程，系统的优化建议。

岗位要求:
1.本科以上学历，有3-5年以上工作经验 。

2.具有电话销售的前（后）台管理经验，有业务分析和活动营销分析经验。
3.具有良好的沟通，协调能力和敬业精神，具备良好的服务意识。
4.主动承担、积极付出、善于学习，不断自我鞭策的精神。
5.追求品质，注重细节，思维慎密，精益求精的工作态度。
6.具有两年以上的营销活动的规划及运营管理的丰富经验。
7.具有较强的组织能力，沟通能力及较高的规划水准。
8.有保险行业经验优先。

         交通银行太平洋信用卡中心是交通银行和香港上海汇丰银行依据战略合作协议，在国内市场联手发展信用卡业务的合作机构。她汇集全球与本土的双重优势，为您提供最佳的信用卡体验。

成立至今,卡中心不断获得国内外卡组织以及社会各界的肯定.在刚刚过去的2010年我们更是硕果累累。

2010年1月，交行信用卡荣获中国银联评选的“2009年度银行卡同业建设成果奖”的“2009年度银联标准信用卡”之“推广奖”。

2010年4月，在由中国最大的财经网络媒体之一的金融界网站主办的首届中国信用卡发展现状与前景展望高峰论坛暨“选我最爱”最佳信用卡评选颁奖典礼上，交通银行太平洋白金信用卡，分别获得“最佳高端经典信用卡”及“最值得珍藏信用卡”殊荣。

“2010年第2届金投赏-数字营销奖”颁奖典礼上，交通银行信用卡“我的世界”宣言征集评选活动，荣获营销案例金奖，这也是唯一赢取该奖的金融保险类案例。

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我们的成功，在于不断创新理念与坚持高品质的服务精神。现在我们诚挚地邀请有志于金融创新、勇于接受挑战、德才兼备的各界精英加盟，在创造交通银行太平洋信用卡第一品牌的同时，更为自己的职业生涯创造新高峰！

交通银行太平洋信用卡“中国人的环球卡”！现根据业务发展需要，公开向社会诚聘优秀人才。更多公司信息和招聘岗位,请登录我们的招聘网页: http://companyadc.51job.com/companyads/2011vip/bj/jiaotong0826_8688/jinji2.htm