湖州招聘

岗位任务类：

1. 接待来访人员，接听和转接前台电话，定期电话号码表更新；

2. 维护和管理职场办公设备和IT设备，确保能够正常运转；

3. 负责与物业公司沟通职场管理问题，按时支付房租、水电以及设备维护费用；

4. 管理办公用品，负责各类与办公室服务部相关的物品入库和登记工作；

5. 协助办公室服务部人员开展固定资产管理和职场设立/搬迁/装修/改造项目的协调工作；

6. 负责信件和报刊的收发，管理快递，按时结算快递费用；

7. 管理保安和保洁人员，负责职场的安全和卫生工作；

8. 名片采购、分发，以及分公司信封信纸采购

9. 门禁系统维护、门禁卡使用管理

10. 对所辖范围的内部控制有效性负责，监督、管理、协调所辖范围内工作，在确保符合法律法规、监管要求以及公司内部的规章制度的基础上，识别、评估、监控和报告相关风险，并负责传导公司所倡导的文化（包括风险管理文化、合规经营理念等）；

11. 其它辅助性工作：

• 协助保安处理突发事件
• 协助分公司OS人员办理当地及所辖机构（SSO）家具和办公用品维修服务
• 协助处理日常职场保安，保洁管理工作
• 协助分公司OS相关当地采购比价工作
• 协助分公司OS相关台账登记制作工作
• 协助分公司OS资产管理工作
• 协助分公司OS职场钥匙管理工作
• 协助分公司OS与当地物业、业主沟通工作
• 协助分公司OS完成当地相关费用申请、结款工作
• 协助分公司OS完成当地机票、协议酒店管理工作（如有。注：机票由原来指定持卡人负责，视实际情况）

12. 及时报告工作过程中所发现的违规事件或潜在风险，并提出纠正或改进建议；

13. 协助审计部完成审计相关工作，并根据审计报告完成整改工作；

14. 作为服务台员工的后备，必须熟悉掌握服务台员工的所有工作职责；

15. 配合总公司各部门完成各类项目及工作。；

16. 完成上级安排的其他工作任务。

行为规范类：

17. 遵守监管机构制定的各项规章制度；

18. 遵守公司制定的各项规章制度；

19. 遵守公司或所在部门制定的业务操作流程；

20. 行为操守符合国家法律、公司职业操守及道德规范守则和公司合规部的相关规定；

21. 正直诚信，不向公司提供虚假的财务票据或资料；

22. 敏锐的风险控制和合规意识。

录用条件：

知识/技能/学历

1. 大专及以上学历；

2. 良好的时间管理能力；

3. 能在压力下工作；

4. 熟练使用Office；

5. 达到公司为此岗设置的工作内容要求以及考核指标；

6. 达到岗位职责描述的要求。

核心竞争能力（按相关核心竞争力的重要性排列）

1. 以客户服务为导向

2. 对条理及质量的关注

3. 注重实际行动

中宏人寿保险有限公司是国内***中外合资人寿保险公司，由加拿大宏利旗下的宏利人 寿保险（国际）有限公司和中国中化集团公司核心成员——中化集团财务有限责任公司 合资组建。 中宏保险成立于 1996 年 11 月，现已拥有 2 万余名员工和营销员，为 228 万客户提供专业的金融保险服务。目前，中宏保险在上海、北京、广东、浙江、江苏、 四川、山东、福建、重庆、辽宁、天津、湖北、河北和湖南等地的 50 多个城市稳步发 展，不断迈向全国。 中宏保险在中国保险市场深耕经营二十余年，致力于为公众提供 稳健可靠、深受信赖和具有远见的保险产品和服务。