湖州招聘

？ Responsibilities and key activities职责

1. 电、扶梯新产品、新部件以及改进项目的品质检查和试验验证；
2. 汇总产品小批量试用过程与跟踪结果信息；
3. 负责型式试验资料、备份及现场试验；
4. 测试及小批量完成后的资料移交；
5. 测试申请记录管理；
6. 负责测试设备维护和管理；
7. 领导交办的其他事项。

？ Competence profile任职资格

专业及学历 电气工程及其自动化或测控专业；本科及以上学历；
工作经验及资质 熟悉电、扶梯和电气类相关法规、标准，掌握常用检测设备的使用及操作知识；
良好的沟通协调能力，良好的职业素养及团队精神，可调动团队积极性；
知识及技能 良好的英文读写能力，能处理英文文档；
熟悉计算机办公软件操作，制图软件如CAD等；
可经常出差，可适应不定时工作时间。

巨人通力有限公司成立于2005年初，它是世界三大电扶梯供应商之一的百年企业-芬兰通力集团与拥有30多年中国电梯市场专业经验的浙江巨人电梯有限公司共同投资兴建的企业。工厂位于中国经济最发达的长三角中心地带，占地面积13万平方米。
2016年初，通力集团增持巨人通力股份至100%，巨人通力的正式成为通力集团全资公司。作为通力全球的意愿，巨人通力拥有一流技术，实施高效的管理，生产更优质的产品，简历更完善的服务网络。
目前巨人通力拥有近3000名员工，遍布全国的40多家分支机构和健全的服务网络随时为客户与合作伙伴提供完美的解决方案。