湖州招聘

职位描述：
1. 根据各部门人力资源需求，具体实施招聘工作，草拟和发布外部招聘启事；
2. 拓宽招聘渠道，高效地完成公司职能部门招募工作，及时有效地达成公司各部门的人员需求目标；
3. 执行并完善员工入离职、转正、异动、合同续签等相关工作及流程；
4. 办理社保及住房公积金等具体人事工作；
5. 不定期地与员工沟通，处理企业内部劳资冲突和劳动争议，协助建立良好的员工关系；
6. 搜集和整理各部门绩效考核信息，并分析考核结果；
7. 协助设计考核实施方案，并监督各部门考核的实施工作；
8. 上级领导交待的其它工作。
职位要求：
1．本科学历，管理类相关专业；
2．2年以上人力资源相关工作经验,英语八级优先考虑；
3．热爱人力资源，善于发现和分析问题；
4．勤奋踏实，较好的数据分析和总结能力；
5．思维清晰，反应敏捷，有较好的心理素质，抗压性好。


有意者请将个人简历（个人近期生活照．注明应聘岗位）发送至stronginterhr@126.com
更多详情登陆www.cnstrong.cn。

浙江施强出国服务有限公司（以下简称施强出国）隶属于施强国际集团有限公司，成立于1995年，是迄今为止国内规模最大、涵盖项目最全的出入境服务机构之一，浙江省出入境中介服务行业协会会长单位。18年对于卓越的不懈追求，成就了公司数以万计的成功经典案例，奠定了施强出国在行业内的领先地位。作为浙江省首家办理因公出国培训及考察业务的机构、浙江省首批获得公安部移民资格认证资质的机构，以及最早开辟美国留学业务的机构，施强出国日益进取，业务范围不断延伸，目前已涵盖留学、移民、商务考察与培训、国际冬/夏令营等全方位出国服务。2011年荣获新浪网、搜狐网、腾讯网、新华网四大主流媒体14项全国大奖。
通过18年的发展，施强出国建立了一支包括资深教育规划专家、留学专家、移民专家、海外生活顾问等500余人在内的专家团队，超过85%的员工均拥有海外学习经验。同时，公司与全球30多个国家、2000余所知名院校及众多国外政府机构保持紧密合的作关系，为不同人群量身订制出国方案，每年培训及向海外输送人员超过万人次，签证成功率常年保持在99%以上。优质的专家团队、强大的师资背景以及贴心的服务，让施强出国赢得了多方的信任及赞赏。目前公司在国内设有杭州、宁波、义乌、武汉、济南分公司、杭州大厦旗舰展示区，在澳大利亚与美国设有分公司，在温哥华、东京、马赛等地设有分支机构，目前，全国分公司已启动组建，规划在未来5年内完成50家分公司的开设。
施强出国坚持“勤奋、务实、为客户创造价值”的服务理念，始终信奉“以优质服务打造品牌”的核心价值观，致力于为客户提供“全方位的出国服务体验”，全力铸造“中国出国服务第一品牌”。