湖州招聘

岗位职责
1、全面控制、协调生产部门的人员管理及各项生产活动；
2、下达生产计划和任务，安排和控制生产作业进度；
3、跟踪生产情况、产品需求、生产过程、产值目标等，按时完成生产目标；
4、及时对生产异常做出反应，发现问题及时追踪，并提出合理建议；
5、参与提高生产效率和改善产品质量的行动计划与实施；
6、监控规范操作方法，确保生产现场的安全和清洁；
7、负责员工的管理、培训和培养。

任职资格
1、专科及以上学历，相关专业；
2、3年以上电子行业现场管理工作经验，有外企生产主管经验者优先；
3、精通行业产品质量规范与生产标准，熟悉产品技术特点与生产流程，熟悉制造企业生产、物流和技术内部的运营流程；
4、具备很强的品质管理、流程优化、统筹组织和沟通协调能力，有很好的分析问题和解决问题的能力；
5、有较好的领导和组织协调能力、沟通能力、执行能力等。

江苏东大集成电路系统工程技术有限公司（以下简称“东集公司”）是由东南大学等单位于2002年3月共同投资组建的有限责任公司，注册资金5000万元人民币。
经过十余年的发展，公司形成了具有自主知识产权的系列化终端产品和解决方案，行业应用领域不断拓展，具备完整的产品规划、应用开发、生产制造、运营维护的业务能力，积累了丰富的行业经验。产品无论在技术创新程度、产品销售、市场占有率、行业认可度等方面均处于国内领先地位；建立了遍布全国的营销和服务体系，在北京、上海等地设立了分（子）公司；拥有高素质员工队伍，员工总数超过600人；建立了现代化的企业经营与人力资源管理体系。公司将通过技术创新与服务，不断满足客户需求，向行业领先的技术、产品和服务全方位解决方案提供商迈进，实现企业和员工的共同发展。
东集公司经过近几年的快速发展，已成为
江苏省软件企业、 江苏省高新技术企业
南京市微处理器研究中心、 国家密码产品生产与销售企业
江苏省和南京市科技成长型企业、 省高新开发区重大贡献企业
产品获得
国家科技进步奖、江苏省科技进步奖、南京市科技进步奖
江苏省级重点新产品奖、国家火炬计划重点新产品
公司理念
公司坚持将“人才是宝贵的资源，是公司发展的源动力”作为事业发展的基石，将“吸引人、培养人、使用人、发掘人”作为用人的核心理念，为每位员工提供发展的舞台和成就事业的机会。
选人：以企业文化为基础，与公司具有同一价值观，德才兼备。
用人：以团队为整体，注重员工个人特质，扬长避短。
育人：以岗位和个人发展规划为载体，在行动中学习，与企业共成长。
    有意者请通过51job网站直接投递，也可以投递至zhaopin4@seuic.com邮箱。