销售经理
世仓智能仓储设备(上海)股份有限公司
- 公司规模:150-500人
- 公司性质:外资(非欧美)
- 公司行业:机械/设备/重工
职位信息
- 发布日期:2021-01-12
- 工作地点:杭州
- 招聘人数:3人
- 工作经验:3-4年经验
- 学历要求:大专
- 职位月薪:0.8-1万/月
- 职位类别:销售工程师
职位描述
工作职责:
1)根据公司市场营销目标,制定销售策略及销售计划,完成销售任务。
2)负责发掘客户资源,与新客户建立前期的联系,获取需求信息、收集并了解客户需求材料、组织技术交流,并提供解决方案,争取订单成交。
3)针对客户提出的合同(交易条件、生产流程、产品要求、售后服务)作初步评估,保证合同正常实施。
4)及时回款及做好售后服务。
任职资格:
任职资格:
1)熟悉CAD、OFFICE软件应用。
2)相关物流设备销售经验2年以上,熟悉食品、饮料、外资、快销、电商行业者优先考虑。
3)企图心强,客户关系建立与维护、具备市场开拓能力。
职能类别:销售工程师
公司介绍
世仓智能仓储设备(上海)股份有限公司创建于2001年,总部位于上海,是来自台湾的合资企业,致力于仓储货架的设计、制造、安装及售后服务。
公司2003年设立***条生产线,2007年成立集团生产基地世仓货架制造(上海)有限公司。生产基地位于浙江湖州,基地年产能超过6万吨,是国内的专业仓储货架厂之一。
公司的战略目标是2021年成为中国密集存储***,希望通过“客户-经销商-员工-供应商”的精诚协作, 打造成为世界一流货架企业。公司通过ISO9001:2008质量认证体系认证、拥有多项国家实用新型专利,并获得上海市高新技术企业、上海市名牌产品、上海市三优企业、AAA级企业资信等级等多项荣誉,2006年起至今一直被评为为 守信用、重合同单位。公司成功导入ERP系统作业,缩短接单后之作业时间,提供最快速的交货期以满足客户需求。
今天,世仓依托湖州制造基地,建立了北京、山东、江苏、上海、广东、香港和台北分公司,以及沈阳、武汉、厦门等办事机构,初步建立完善了纵贯南北横跨东西的服务网络。面向未来,我们会一如既往坚持良好的前期调研和规划,坚持密集高效、技术先进、方案合理的理念,为客户奉献完美的仓储系统。
员工拥有清晰的晋升和职业发展路径,研发销售人员还拥有专业职称发展通道。公司培训体系完善,培训形式丰富,包括:新员工入职培训、管理能力提升培训、专业技能提升培训和各式认证证书培训。希望通过对员工的培训,帮助员工和公司共同成长。
员工拥有完善的薪酬福利体系,包含社保和公积金、基本工资、季度绩效工资、年度绩效工资、工作午餐补贴、生日礼金、带薪年休假、年度体检。
世仓将提供一个公平、开放的平台,来到这里,您可以接受全面的培训和不同的挑战,更会和中国各地的客户一起共同解决仓储问题,欢迎一流的人才加入我们!
我们永远是伙伴!
公司2003年设立***条生产线,2007年成立集团生产基地世仓货架制造(上海)有限公司。生产基地位于浙江湖州,基地年产能超过6万吨,是国内的专业仓储货架厂之一。
公司的战略目标是2021年成为中国密集存储***,希望通过“客户-经销商-员工-供应商”的精诚协作, 打造成为世界一流货架企业。公司通过ISO9001:2008质量认证体系认证、拥有多项国家实用新型专利,并获得上海市高新技术企业、上海市名牌产品、上海市三优企业、AAA级企业资信等级等多项荣誉,2006年起至今一直被评为为 守信用、重合同单位。公司成功导入ERP系统作业,缩短接单后之作业时间,提供最快速的交货期以满足客户需求。
今天,世仓依托湖州制造基地,建立了北京、山东、江苏、上海、广东、香港和台北分公司,以及沈阳、武汉、厦门等办事机构,初步建立完善了纵贯南北横跨东西的服务网络。面向未来,我们会一如既往坚持良好的前期调研和规划,坚持密集高效、技术先进、方案合理的理念,为客户奉献完美的仓储系统。
员工拥有清晰的晋升和职业发展路径,研发销售人员还拥有专业职称发展通道。公司培训体系完善,培训形式丰富,包括:新员工入职培训、管理能力提升培训、专业技能提升培训和各式认证证书培训。希望通过对员工的培训,帮助员工和公司共同成长。
员工拥有完善的薪酬福利体系,包含社保和公积金、基本工资、季度绩效工资、年度绩效工资、工作午餐补贴、生日礼金、带薪年休假、年度体检。
世仓将提供一个公平、开放的平台,来到这里,您可以接受全面的培训和不同的挑战,更会和中国各地的客户一起共同解决仓储问题,欢迎一流的人才加入我们!
我们永远是伙伴!
联系方式
- 公司地址:上海市闵行区中春路7001号G栋12楼 (邮编:201101)