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Team Assistant, Business Development ID61342

COACH SHANGHAI LIMITED 蔻驰贸易(上海)有限公司

  • 公司规模:1000-5000人
  • 公司行业:贸易/进出口

职位信息

  • 发布日期:2020-11-03
  • 工作地点:上海
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:1年经验
  • 学历要求:本科
  • 职位类别:奢侈品业务

职位描述

Explore the possibilities across our global house of brands.

Defined by inclusivity rather than exclusivity, Tapestry embraces the exploration of individuality and invests in helping you grow personally and professionally. Every individual in our global house has the opportunity to make an impact, learn and be part of our growing and unique story.

At Tapestry, we have the freedom to express ourselves and run with our best ideas across Coach, Kate Spade New York, and Stuart Weitzman. We share a profound belief in both our individual and collective potential, and know that with hard work and dedication, anything is possible.

The successful individual will leverage their proficiency in Business Development to...

-       Basic communicate with landlord and legal to deal with and finalize BD contracts including new store, renewal or other related leases for all three brands

-       Coordinate and follow up with related lease signing process for all three brands thru different brand channel

-       Filling BD contracts and store information for three brands

-       Track new store, renovation, relocation or closure timeline to keep with plan for three brands.

-       Evolve with some of the landlord meetings to collect information

-       Help to draft and consolidate basic BD deck for store visit, project submission and other related BD needs

The accomplished individual will possess...

-       BA or BS degree with 1 or more years of prior experience in BD

-       Good communication skill and Fluent in English and Chinese

-       Excellent computer skills

An outstanding professional will have...

-       Proactive and can work under pressure

-       Business result-oriented and risk control & management capability

-       Good communication skill,  Quick learner, can work under pressure

-       Detail-oriented and well organized

-       Sense of compliance and confidentiality

-       Self-motivated

Our Competencies for All Employees

-       Drive for Results: Can be counted on to exceed goals successfully; is constantly and consistently one of the top performers; very bottom-line oriented; steadfastly pushes self and others for results.

-       Customer Focus: Is dedicated to meeting the expectations and requirements of internal and external customers; gets first-hand customer information and uses it for improvements in products and services; acts with customers in mind; establishes and maintains effective relationships with customers and gains their trust and respect.

-       Creativity: Comes up with a lot of new and unique ideas; easily makes connections among previously unrelated notions; tends to be seen as original and value-added in brainstorming settings.

-       Interpersonal Savvy: Relates well to all kinds of people, up, down, and sideways, inside and outside the organization; builds appropriate rapport; builds constructive and effective relationships; uses diplomacy and tact; can diffuse even high-tension situations comfortably.

-       Learning on the Fly: Learns quickly when facing new problems; a relentless and versatile learner; open to change; analyzes both successes and failures for clues to improvement; experiments and will try anything to find solutions; enjoys the challenge of unfamiliar tasks; quickly grasps the essence and the underlying structure of anything.

-       Perseverance: Pursues everything with energy, drive, and a need to finish; seldom gives up before finishing, especially in the face of resistance or setbacks.

-       Dealing with Ambiguity: Can effectively cope with change; can shift gears comfortably; can decide and act without having the total picture; isn’t upset when things are up in the air; doesn’t have to finish things before moving on; can comfortably handle risk and uncertainty.

Our Competencies for All People Managers

-       Strategic Agility: Sees ahead clearly; can anticipate future consequences and trends accurately; has broad knowledge and perspective; is future oriented; can articulately paint credible pictures and visions of possibilities and likelihoods; can create competitive and breakthrough strategies and plans.

-       Building Effective Teams: Blends people into teams when needed; creates strong morale and spirit in his/her team; shares wins and successes; fosters open dialogue; lets people finish and be responsible for their work; defines success in terms of the whole team; creates a feeling of belonging in the team.

-       Managerial Courage: Doesn’t hold back anything that needs to be said; provides current, direct, complete, and “actionable” positive and corrective feedback to others; lets people know where they stand; faces up to people problems on any person or situation (not including direct reports) quickly and directly; is not afraid to take negative action when necessary.

Tapestry, Inc. is an equal opportunity and affirmative action employer and we pride ourselves on hiring and developing the best people. All employment decisions (including recruitment, hiring, promotion, compensation, transfer, training, discipline and termination) are based on the applicant’s or employee’s qualifications as they relate to the requirements of the position under consideration. These decisions are made without regard to age, sex, sexual orientation, gender identity, genetic characteristics, race, color, creed, religion, ethnicity, national origin, alienage, citizenship, disability, marital status, military status, pregnancy, or any other legally-recognized protected basis prohibited by applicable law. 

职能类别:奢侈品业务

公司介绍

Founded in 1941, Coach is a leading design house of modern luxury accessories and lifestyle collections, with a long-standing reputation built on quality craftsmanship. Defined by a free-spirited, all-American attitude, the brand approaches design with a modern vision, reimagining luxury for today with an authenticity and innovation that is uniquely Coach. All over the world, the Coach name is synonymous with effortless New York style.

Coach于1941年成立于纽约,是一个充满设计感的现代奢华皮具用品和生活方式品牌,我们的产品是由手艺出众的技师,选用最上乘的材料制作而成。凭借其自由精神和美式传统,Coach品牌传达出***的现代视角,独特性和创造力。Coach品牌以其自然流露的纽约风尚而备受全球瞩目。

联系方式

  • Email:cnjob@coach.com
  • 公司地址:静安区 (邮编:200040)
  • 电话:13524188839