湖州招聘

岗位职责：
1、建立健全公司招聘、薪资福利、绩效考核、培训等人力资源制度建设。
2、负责管理员工社保和公积金的缴纳，管理员工资料及人事档案资料。
3、负责执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续。
4、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划等。
5、协助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工活动。
6、按质量完成上级安排的相关工作。


岗位要求：
1、熟悉招聘流程，熟练运用各种招聘工具和手段，对人力资源规划有一定的认识。
2、熟悉国家劳动法和劳动合同法等相关法律法规，有相关领域工作经验者优先。
3、具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识。
4、优秀的语言表达及沟通能力、协调能力、亲和力、敏锐的洞察能力和分析判断力。
5、本科以上学历。

6、持人力资源管理师二级。

托美医疗用品有限公司，由德国LR 国际有限公司和绍兴振德医用敷料有限公司于2006年4月合资成立。
 我们信守“至真托美，至诚服务”的理念，高品质的产品、敬业的员工、以客户为导向的服务是我们成功的关键，也是我们成为客户首选合作伙伴的保障。
 我们的产品种类覆盖医院的各个科室；产品领域包括现代伤口产品、骨科外固定产品、鼻科术后产品以及手术室医疗用品；产品规格更是多达2000多种。优质而稳定的产品质量及全面的产品系列，是我们能够为患者提供全方位服务的基础。
    同时，我们不断引进德国LR国际有限公司所研发的全球最新产品及服务技术，在丰富公司产品线的同时，以期更好地达到简化医护人员工作、提高患者的创伤愈合速度及生活质量的目的。
公司成立以来，客户遍布全国20多个省、市、自治区，拥有1,000多家医院和商业客户，并与客户保持了良好、稳定、长期的合作关系，使托美医疗在中国医疗耗材行业中的营业额一直稳居市场前三。

 向国内患者提供全球优质的伤口护理产品及专业全面解决方案、减轻病人痛苦、增进医护人员工作效率，是托美医疗成立的初衷。
我们的使命是始终如一地服务于客户、股东和社会。
我们的目标是立足于本土，与世界携手，共创美好未来！