湖州招聘

【任职资格】

1.20届应届毕业生优先；

2.财务相关专业；

3.有一定的抗压能力、沟通能力和学习能力；

4.拥有良好Excel等办公软件运营能力者优先。

【薪酬福利】

1.综合薪资：基础工资+食宿补贴+全勤+绩效；

2.节假福利：除法定节假日外，员工正常享受有薪假期，如：婚假、产假等，并且有节日津贴，如：端午节200元/人，中秋节300元/人；

3.社保公积金：入职试用期即缴纳员工社保，达到管理层级可缴纳公积金，且员工无需承担公积金个人缴纳部分

4.首次报道路费报销：针对校招生首次报道产生的路费，入职1个月后公司报销；

5.住宿：针对新员工住宿问题，安排部门员工进行帮找服务，并且在找到房子前可以免费申请酒店住宿 【

【培训晋升】

1.新员工辅导：公司给每位刚入职的新员工都配备1名导师，在入职后帮助新员工快速的适应陌生的环境；

2.专业培训：每隔半年左右，由公司组织对当届校招生进行技能提升培训

3.晋升发展：

管理渠道：员工 - 经理 - 高级经理 - 总监 - 高级总监 - 公司副总裁

专业渠道：员工 - 中级专员 - 高级专员 – 资深专员

【工作地点】 上海市青浦区徐德路59号

【面试流程】

1.简历初筛—电话邀约—远程面试—发放offer—签约。

【公铁联运物流平台】
中国交通运输协会常务理事、国家 AAAA 级综合服务型物流企业，始创于1991年，总部位于上海。注册资金4.1亿元人民币。主营国内铁路货运运输、公路货运运输，开设直营网点近百家，8条精品干线，全面覆盖长三角、西南、西北地区。控股/全资子公司达40余家旗下；业务辐射东南亚、中亚、西亚、南亚，拥有员工1000余人，自有车辆300多辆，合作车辆800多辆。集普通货物运输、大件运输、物流方案咨询、供应链金融，仓储配送一体化的现代综合物流服务。
―加入东宇，拥抱变革，逐梦未来，成就自我
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【发展型平台，快速成长机会】
公司为每个小伙伴提供管理与专业双通道发展路径，始终坚持“基层锻炼，内部选拔”的用人理念，无论职能岗位还是管理岗位99%从内部选拔，保证每一个加入公司的小伙伴能够在合适自己的位置上快速发展。目前公司从管理和专业双通道给予员工选拔机会。