湖州招聘

岗位职责：
1、协助总经理开展全面销售管理工作，参与公司重大经营决策，制定公司营销战略规划，完成公司下达的各项销售目标；
2、制定年度销售目标和计划，部署并监督销售目标、计划的执行；
3、组织搜集行业政策、竞争对手信息，客户信息等，分析市场发展趋势；
4、定期向公司领导和相关部门提供销售情况、费用控制、销售收入等反应营销工作现状的信息，为公司重大决策提供信息支持；
5、制定公司的销售管理制度，全面调动销售人员的积极性，提高产品市场占有率；
6、管理、检查、考核各片区工作执行情况；
7、严格控制和逐步压缩销售费用，节约开支，降低销售成本；
8、加强营销团队的管理和建设，组织员工培训，提高员工综合素质和士气。
任职要求：
1、大学本科以上学历，营销或管理类专业为佳；
2、具有5年以上管理工作经验， 3年以上销售管理从业经验者优先考虑；
3、掌握公司整体运作模式和经营实务，具有敏锐的市场反应能力和市场开拓能力，优秀的产品运作能力，具有强烈的创新、应变能力和超前意识；
4、有较强的自我管理及激励能力，具备团队合作精神，具有较强的人际影响力和人际理解力，有很强的感召力和凝聚力，意志坚韧，善于激励团队士气和建立高绩效团队。

博客：博取众才、客似云来
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