湖州招聘

1、根据公司战略制定省区业务运营管理计划，完成公司下达的业绩指标及市场拓展工作；

2、掌握省区的金融市场动态和发展趋势，市场调研与分析预测；并根据市场变化情况，提出具体的区域业务发展战略及计划，以及具体工作落地执行；

3、负责省区营业部的日常管理，包括新营业部开设、人员招募、业绩指标的分解等工作。与该地区主要合作商建立长期、稳定的合作关系；

4、负责带领营业部推动实施公司各项制度的落地执行，企业文化的贯彻，以达成公司整体目标实现；

5、负责对省区人员的管理，业务培训、绩效考核和监督、检查，并对业务资源进行动态优化分配。

任职资格：

1、金融、经济、营销等本科及以上学历，5年以上团队管理经验，同等岗位2年以上经验；

2、熟悉金融业务，具有较好的金融基础理论、熟悉行业管理的法律、法规和其他相关政策；

3、具备较强的综合分析能力和驾驭全局的能力，能够在工作中对公司的经营管理有个人独到的理解或创新的尝试；

4、具备出众的领导才能和良好的行业管理经验，熟悉现代化管理模式；

5、具备用人、决策、公关的综合素质，团队组织能力强，善于沟通，能承受较大的工作压力；

6、掌握人力资源、行政管理、财务管理以及市场运作管理知识；

7、作风严谨、行事稳健，具备极强的创业精神和开拓意识。

作息:双休

   杭州远升科技总部位于钱塘江畔，2018年通过***高新技术企业认定。公司业务范围包括分控模型的输出、车辆融资租赁业务、金融服务外包业务。公司始终专注于普惠金融领域。已于多家银行和金融机构合作。目前，总业绩额达到16亿元。
   随着公司迅速发展和业务规模的不断扩大，诚邀各路精英加入！
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