湖州招聘

岗位职责:
1、构建公司咨询服务体系，搭建咨询服务体系和质量标准与管控机制；
2、发掘、开发和评估客户咨询业务需求；对客户的问题属性进行准确判断，评估问题的重要性、影响程度、资源投入等；
3、指导、监督咨询项目的方案设计、质量管控与计划执行；
4、分配和协调咨询顾问资源；针对客户问题，提供有效的建议、意见和解决方案
5、评估咨询顾问的服务效能；
6、推动咨询项目的及时回款；
7、招聘咨询顾问，培训咨询顾问的业务能力；
8、指导下属收集和保留客户的信息、及时回访、维护客户关系。

任职资格

1.5年以上咨询工作经验,3年以上咨询管理经验,10个以上咨询项目经验,拥有乙方高级管理职位经验者优先；

2.对咨询项目有很强的分析判断能力，对团队和员工有很强的领导能力。

3.具有较强的团队管理经验、市场开拓及运作经验。

4.具有良好的判断和决策能力、人际沟通能力、高度的工作热情、良好的团队合作精神。

5.本科及以上， MBA、经济学、管理学、房地产类优先，具有养老行业经验者优先。

6.拥有高级管理咨询师资格者优先。

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