湖州招聘

工作地点:宁波、慈溪、杭州、苏州、无锡、宜兴等地区

岗位职责

1 计划与预算
1.1 负责门店预算的编制和达成。
1.2 负责门店关键业务指标的达成。
1.3 制定门店的整体工作计划。
2 业 务
2.1 负责门店各项业务操作符合公司的流程和制度。
2.2 门店形象：确保门店的商品布局符合布局原则，确保门店的商品陈列符合陈列标准，确保门店的标识使用符合公司VI识别系统的标准。
2.3 社区、政府关系：发展并维护门店与周边社区及政府部门的关系。
2.4 门店服务：积极跟进顾客意见的落实，合理处理顾客投诉，以顾客为导向，有效地提高门店的服务水平和商品质量。
2.5 门店商品：确保商品流转顺畅、安全，确保门店商品货源充足，满足销售需要，同时库存合理，提高库存准确率，有效地降低商品损耗。
2.6 门店销售：分析市场特点，了解商品销售特点，把握影响门店销售的因素，提高门店销售额。
2.7 门店促销：确保公司营销促销方案在门店促销的组织和实施。
2.8 门店市调：监督市调的落实，按市调结果调整门店销售或价格策略，建立门店在商圈内的竞争优势。
2.9 门店资金：确保营业款及其他收入款项安全，确保各项备用金的安全及使用合理。
2.10 门店成本控制：促进门店销售毛利的提高，控制店内费用，提高门店防损管理，将费用水平控制在合理范围。
2.11 门店租户：确保租户的经营活动符合公司要求，及时回收租户租金及相关费用，给予租户合理的支持。
3 人员管理
3.1 为员工提供安全、健康、卫生的工作环境。
3.2 团队建设：保持与员工的良好沟通，领导和激励全店员工，建设积极上进的团队。
3.3 目标管理：计划并实施对直接下属的目标管理，评估、考核直接下属。
3.4 培训管理：培训、指导下属，帮助下属自我提升，并培养本岗位接班人。
3.5 人事权限：按公司人事管理权限，合理行使人事权：对店内助理经理以下人员的招聘、调动、提升、奖惩、辞退有决定权，对助理经理到副总及驻店人员的招聘、调动、提升、奖惩、辞退有建议权。
4 资 产
4.1 作为门店的安全负责人，负责全店设备、存货等资产的管理及安全，在火警、台风、暴雨时决定需采取的有效措施。
4.2 监督门店设备设施的使用、保养和门店的消防安全，确保门店对设备设施的使用符合公司和国家标准，确保消防设施符合国家标准。
4.3 提高设备的使用效率, 本着开源节流的原则开展门店节能工作。

专业要求及任职资格

基本要求：
1. 年龄：30—45
2. 学历：大专以上
3. 专业： 不限
4. 其它：无
工作经验/能力/个性特质描述：
在零售行业工作5年以上，在本公司分别担任两个以上的副总岗位。/具有良好的领导力和团队建设能力； 具有良好的目标管理能力和计划控制能力；具有良好的执行力和创新能力。/熟练操作办公软件，有一定的公文写作能力；具备良好的语言组织能力及表达能力；具有良好的逻辑分析和判断能力。

华润万家是中央直属的国有控股企业集团——华润（集团）有限公司旗下优秀的零售连锁企业品牌，同时也是中国最具规模的零售连锁企业集团之一，其超市业务连续多年位居中国连锁超市第一位。

华润万家经过近三十年的发展，已进入全国27个省、自治区、直辖市及香港特别行政区，业务发展覆盖华东、华南、华北、西北、东北等区域100多个重点城市，全国门店总数超过3200家，员工总数18万余人。

作为世界500强企业的一员，华润万家拥有雄厚的实力和全国性的影响力，在这背后是每一个岗位每一位员工坚定而默默地付出。他们与国内外杰出的职业经理人分享智慧与理念，通过持续追求进步的努力奠定公司发展的坚实基础。

在华润万家工作的机会不一定珍贵，但并非会轻易获得。我们希望在这样一家崇尚标准和流程的现代化公司的工作经历会让您的职业生涯进入一个更广阔的发展平台，也希望您在这里能感受并践行同事之间亲如手足的情谊和永恒不变的爱与尊重的企业文化。

未来十年将是公司迈向卓越企业的关键，人才成为组织最重要的资源和财富。我们承诺员工在公司迅速发展中首先受益，在这里，您能分享公司发展带来的点点喜悦。我们提倡员工在岗位上坚持学习，学以致用，在这里，内心深处越渴望发展的人，他们将获益越多。我们同样重视员工的职业发展，致力于为员工提供良好的培训体系与广阔的晋升空间。

华润集团董事长宋林曾说过，“如果说有一天中国民族零售企业能够走出来，那一定是我们。”这是一家具有行业领导地位的企业持续发展的必然。正是华润万家人在各自岗位上的坚守与奉献，推动着中国民族零售业闪亮前行。

我们坚信成长道路上的每一份经历都值得珍藏与感念，每一位同伴都值得信任与尊重。只要您有足够的自信与清晰的目标，只要您准备在职场大展拳脚，我们愿意为您提供充满挑战的机会和施展抱负的舞台。我们期待在您人生最闪亮的年华，能够与您携手，一起在推动民族零售业前进的道路上阔步前行……

华润万家欢迎您！


我们的组织文化：简单 阳光 坦诚

我们的价值观：诚信 尊重 服务 团队 高效 创新

我们的经营理念：时尚 品质 贴心 新鲜 低价 便利

我们的愿景：华润万家致力于成为改善大众生活品质的卓越零售企业


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