湖州招聘

职位描述：
岗位职责：
1.负责物流部门培训项目（包括新员工入职培训、岗位流程、工作规范等）的实施，并持续改善；
2.建立并优化部门培训体系，建立教材库和试题库等；
3.编制并完善部门的年度培训计划并组织实施；
4.负责培训效果的跟踪和评估，并做改进；
5.负责标本分析前质量控制；标本运输温度监控管理；
6.物流部其他日常事务处理，如，单据整理，各部门交接处理及跟踪，客户问题解答等；
7. 针对交接及其他部门反映的接收员和组长差错进行整理、分析并完成当月绩效表格；
8.完成上级主管交付的其他工作。
任职要求：
1.本科及以上学历，医学、物流、管理类等专业，英语四级以上；
2.两年以上大中型企业培训管理相关工作经验；
3.具有较强的组织、协调、沟通能力及分析问题、解决问题的能力，良好的语言表达及授课能力；
4.较强的服务意识、团队合作和敬业精神，性格开朗、乐观，工作细致；
5.文字功底强，方案规划能力优秀；
6.能适应短期出差。 举报 分享

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